Про отпуск

[Drimo4ka]

Здравствуйте, уважаемые клерки!
Поскольку мы не работали с 26 марта по 1 июля (пострадавшая сфера услуг), и потом сотрудники уволились, и осталось нас двое, с отпусками мы, понятно, в пролете: работать некому будет. Как сделать правильно сейчас: может, приказ написать и подписать согласие сотрудников, что типа в счет отпуска засчитывать фактический простой весенний по распоряжению властей, или компенсацию начислить за неотгулянное, или приказ, что отпуска в связи с ситуацией переносятся на след.год, или что еще? Даже "на бумаге" сейчас невозможно "отгулять" отпуск...

[ZZZhanna]

напишите заявления от сотрудников с просьбой перенести отпуск на следующий год по семейным обстоятельствам.

[Radaya]

типа в счет отпуска засчитывать фактический простой весенний по распоряжению властей, или компенсацию начислить за неотгулянное

нельзя

Даже "на бумаге" сейчас невозможно "отгулять" отпуск...

почему? бумага все стерпит.
"Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд"-это ТК, а такая ситуация неизвестно сколько будет, может навсегда

[Королева]

такая ситуация неизвестно сколько будет, может навсегда

ой, не пугайте.
Не рассосется, думаете?

[Drimo4ka]

перенести отпуск на следующий год по семейным обстоятельствам.

Большое спасибо за идею)

[Radaya]

Не рассосется, думаете?

кто ж знает..может и рассосется через несколько лет..когда все вакцинируются

[Drimo4ka]

почему? бумага все стерпит.
"Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска(

Ну потому что остались работать двое, и один даже на бумаге (точнее, особенно на ней) не сможет работать гендиром, бухгалтером, администратором, кассиром... Поэтому нужен третий хотя бы. А он по плану в январе может появиться. Вот Жанна предложила написать заявление с просьбой перенести отпуска по семейным обстоятельствам, одобрим тогда).