На всякий случай уточню для себя )
Есть фирмёшка, где одни женщины без военников и пенсионеры. Вроде как не надо вставать на учёт? )
На всякий случай уточню для себя )
Есть фирмёшка, где одни женщины без военников и пенсионеры. Вроде как не надо вставать на учёт? )
Очень сомневаюсь. Тоже когда-то ходили каждый год в вк, только сейчас я сама не найду эти бумаги в связи с многочисленными переездами из офиса в офис. Да и в военкомате, если учесть, что тогда все было только на бумаге, вряд ли что-то сохранилось.Сообщение от doors06
Если верить прессе, все на усмотрение каждого конкретного военкомата. Где-то все равно требуют встать на учет, а где-то такие организации им самим не интересны. У нас тоже сейчас в одной организации только женщины и пенсионеры, но есть потенциальный кандидат на устройство на работу из числа военнообязанных, поэтому будем вставать на учет, потому что если что, в 5-ти дневный срок не уложиться, и встать на учет, и сведения передать.
Ну так можно в 5-ти дневный срок всегда уложиться , если все бумажки скопом послать им по почте. Так же можно?) Естественно с описью вложения, чтоб не прикопаться.
Наверное, но сначала надо с администрацией своего района решить вопрос, а потом только в военкомат бумаги нести. Мы вот уже почти месяц на прием попасть не можем
Какой район, если не секрет?
Добрый день!
Подскажите что и куда сдавать на сотрудников до 27 лет?Если нет военного билета, то в какой военкомат сдавать прием на них?
Коллеги, вопрос по заполнению формы 10 на сотрудников: а мы имеем право не собирать данные про состав семьи, водительское удостоверение, знание иностранных языков и т.д.? Если все эти графы не заполнить и прийти в военкомат, они не примут?
Не знаю, примут или нет, но об этом, за исключением разве что иностранных языков, военнообязанный сам обязан был извещать военкомат всегда. Никто эту обязанность не отменял, хотя и не исполнял никто последние лет 20, если не больше. Если время не жалко, можно попробовать прийти без этих сведений. Потом расскажите, приняли или нет. Мы еще не ходили.
Добрый день! Подскажите, организация занимается торговой деятельностью, надо ли в Плане работ по ведению ВУ, указывать мероприятия по бронированию граждан?
все вопросы, связанные с бронированием, вы обсуждаете непосредственно с военкоматом
А законодательно за это предусмотрены штрафы?
Если в компании нет призывников, военнообязанных, и не будет. Нет транспорта, чтобы попасть под транспортн.-моб. обязанности. Компания не встала на учет и не сдает отчеты. За что именно ее будут штрафовать? Какой пункт закона?
Коллеги, получили массовую рассылку от администрации города предоставить данные по воинскому учету по ф.18. Какая ответственность за ее непредоставление предусмотрена? Я так понимаю, что если ее запрашивает не военкомат, то можно проигнорить, так? А вообще какой штраф за ее непредставление ?
С уважением. Елена.
военкомат тоже хочет эту форму 18, но уже зарегистрированную в администрации. Так что штрафов вроде нет, но и дальше никуда не продвинетесь на ниве сдачи информации в военкомат)
Добрый день.
Встали на воинский учет.
Какие документы надо отправить по месту жительства военнообязанного?
а где Вы вычитали про такую обязанность???
А как мне сообщить военкомату, что наш сотрудник стоит у них на учете? Если при приеме его на работу мы не уведомляли военкомат
Мы отправляли в военкоматы по месту учета сотрудников ф.23
ns, давайте разбираться, а то все в кучу:
1. Встали на воинский учет (что Вы подразумеваете)?
2. Какие документы надо отправить по месту жительства военнообязанного. Откуда Вы это вычитали (узнали)
3. как мне сообщить военкомату, что наш сотрудник стоит у них на учете? Если при приеме его на работу мы не уведомляли военкомат. Вы же на учет встали????? сами пишите (см. выше)
Так что могу только предположить: Вы ранее подавали сведения на своих сотрудников, а на вновь оформленного (при приеме на работу), сведения не подали. Так? Следовательно, подать сведения. Ввели штрафы (от 24.10.23) предполагаю, что пока наказывать не будут
из СПС:
4) уведомлять военные комиссариаты об изменении необходимых для ведения воинского учета сведений о гражданах, состоящих на воинском учете, а также не состоящих, но обязанных на нем состоять. Это касается, в частности, изменения семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания (в том числе не подтвержденных регистрацией по месту жительства и (или) месту пребывания), состояния здоровья граждан, состоящих на воинском учете (абз. 4 п. 1 ст. 4 Закона о воинской обязанности, пп. "е" п. 32 Положения о воинском учете).
Срок уведомления - в течение пяти дней со дня изменения сведений (абз. 4 п. 1 ст. 4 Закона о воинской обязанности, пп. "е" п. 32 Положения о воинском учете). Обращаем внимание, что этот срок не совпадает со сроком, предусмотренным в пп. "е" п. 29 Методических рекомендаций. В данном случае следует руководствоваться положениями нормативных правовых актов - Закона, Положения о воинском учете.Перечисленные сведения передаются по форме, приведенной в Приложении N 2 к Порядку, установленному Приложением N 13 к Методическим рекомендациям. Это следует из пп. "е" п. 29 Методических рекомендаций, п. 2 этого Порядка.Предусмотрена возможность направить сведения в том числе через портал госуслуг с учетом установленных требований. Порядок действий определяется Правительством РФ (абз. 4 п. 1 ст. 4 Закона о воинской обязанности, п. 32(1) Положения о воинском учете);
Последний раз редактировалось Татьяна-Васильевна; 18.12.2023 в 15:38.
Раньше на воинском учете не стояли.
А сейчас заполнили форму-18, подали в управу, затем в военкомат вместе с планом работы по ведению воинского учета.
Военнообязанный сотрудник трудится у нас давно и ранее на него ничего в военкомат не подавали.
Какие теперь наши действия?
Аналогично и в нашем ауле))) Встали на учет только сейчас, сведения, которые подаются при приеме с нас не требовали, мы их и не подавали. сказали сдать ф.23 ( отдельно офицеры, отдельно солдаты) по военкоматам, где стоят сотрудники на ВУ.
Вести на этого сотрудника карточку учета.
При увольнении, изменении других данных (прочитайте в инете, каких) подавать на него сведения в военкомат по месту учета в 5-ти дневный срок.
При не дай Б подлежанию его мобилизации сообщать ему об этом.
И по 2023 году вам до 31.12.23г. надо в военкомат по месту учета этого работника сдать сверку о ГПЗ.
Добрый день. Кто вставал на учет после 01.10.23г. штрафы выставляли эти огромные за просрочку постановки и неподачу сведений ВУ?
Алгоритм постановки на ВУ такой:
1. Подача формы 18 в Районную управу, там присваивают регистрационный номер.
2. Далее постановка на ВУ в военкомате (форма 18 с отметкой управы, план ВУ, формы на сотрудников, журналы учета)
3. Назначение отвественного обязаетльно приказ, или можно оставить ген директора по умолчанию?
Вопрос: если не вставать на учет вообще, т.к. все просрочили все равно, штрафы когда найдут и выставят за неведение и неподачу сведений те же самые или при "добровольной" постановке с нарушением сроков нет штрафов )))
Вставали ли кто на учет в 2024г.? Поделитесь опытом постановки с нарушением сроков. Заранее спсибо за ответы.
Вот еще интересный вопрос... Какой военкомат мы должны извещать об увольнении сотрудника, который состоит на учете в военкомате другого города? По месту регистрации нашей организации или по месту жительства сотрудника? Что-то чем больше я читаю, тем в бОльшее замешательство прихожу )))
[QUOTE=Аноним;55208101], формы на сотрудников,
Аноним, а что за формы на сотрудников?
Простите, что не задала вопросы сразу- решили стать на воинский учет. Нужно ли в военкомат нести списки сотрудников, на которых мы не подавали сведения о приеме и если нужно, то по какой форме?
Тот который указан у него в военном билете
Спасибо!
Помогите пожалуйста, я уже ничего не понимаю:
Подлежат постановке на воинский учет: граждане, пребывающие в запасе, – военнообязанные: уволенные с военной службы с зачислением в запас Вооруженных Сил РФ;
Это о ком речь? О тех, кто отслужил?
Но дальше написано: Не подлежат воинскому учету граждане: освобожденные от исполнения воинской обязанности в соответствии со ст. 23 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ;
Иду в ст. 23:
1. От призыва на военную службу освобождаются граждане:
б) проходящие или прошедшие военную службу в Российской Федерации; Это о ком? Тоже о тех, кто отслужил? Так их ставить на ВУ или нет?
Инвалидов не нужно ставить на ВУ? И тех, кто старше 51 года тоже не нужно? Или 50 лет?
Воинскому учету подлежат военнообязанные, те, у кого есть военный билет и которые стоят на учете в комиссариате. В запасе находятся не только те, кто отслужил
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
