 |
Работник утром не появился на работе, примерно через 0 минут после начала трудового дня прислал по электропочте ( у нас это практикуется) заявление на предоставление административного отпуска для поступления в ВУЗ с сегодняшнего дня.
Как я понимаю, вообще отказать в отпуске мы не можем.
Но допустимо ли присылать заявление уже после начала запрошенного периода отпуска?
читать "примерно через 30 минут"
описка..
Здравствуйте
Прогулом считается отсутствие без уважительной причины свыше 4 часов в течение рабочего дня.
Да допустимо.
А Вы так принципиальны? у человека вообще многое может случиться, когда он не может заранее предупредить.Сообщение от Oleg_
и он же не денег у вас просит, а за свой счет.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием