×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк Аватар для НезнайкаЯ
    Регистрация
    25.08.2004
    Сообщений
    128

    Отпуск и вредность

    Работники получают за вредность, условия работы посменно. В коллективе работает ветеран труда, он накопил отпуск за два года и хочет уйти на полный отпуск естественно летом. Есть ли на него какая то управа? Разбить отпуск или еще что-то?
    Поделиться с друзьями
    Чем дальше в лес, тем больше дров.

  2. #2
    old.klerk Аватар для Митрич
    Регистрация
    10.09.2004
    Адрес
    город Т.
    Сообщений
    1,733
    В отпуск уходят по графику. Ранее неиспользованный отпуск - по согласованию между работником и администрацией. Непредставление в теч.2лет - запрещено (Труд.кодекс)

  3. #3
    Забегалло Аватар для DIR
    Регистрация
    28.10.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,800
    "накопить" отпуск нельзя. Читаем ТК РФ.

  4. #4
    Аноним
    Гость

    отпускные

    Помогите пожалуйста разобраться с начислением отпускных.
    Работаем в МУП. При начислении отпускных не берут в расчет все переработки, начисляют их на голый оклад. Где можно разрешить эту проблему.

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    08.04.2005
    Сообщений
    24
    а как оформлялись переработки,может какими премиями ?

  6. #6
    old.klerk Аватар для Митрич
    Регистрация
    10.09.2004
    Адрес
    город Т.
    Сообщений
    1,733
    При начислении отпускных не берут в расчет все переработки
    Слишком общий вопрос. Какие переработки? Вы 213-е постановление Правительства РФ видели?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)