×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    h3h3
    Гость

    Вопрос Увольнение

    Добрый день, сегодня узнал от коллеги, что со мной хотят поговорить об увольнении(просил деньги за работу сверх моих должностных), соглашаться я не собираюсь. У меня есть проблема с опозданиями(5-15 мин), которые ни разу не зафиксировали. Вопрос, могут ли меня притянуть после разговора за прошлые опоздания как аргумент уволить?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Storn Storn вне форума
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,258
    все нарушения трудовой дисциплины должны фиксироваться должным образом, если этого нет, то и суда нет
    если уж пошла такая пьянка, то за вами может быть открыта охота, результаты которой вас не обрадуют.......совет - ищите новую работу
    кто ищет, тот...

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от h3h3 Посмотреть сообщение
    Добрый день, сегодня узнал от коллеги, что со мной хотят поговорить об увольнении(просил деньги за работу сверх моих должностных), соглашаться я не собираюсь. У меня есть проблема с опозданиями(5-15 мин), которые ни разу не зафиксировали. Вопрос, могут ли меня притянуть после разговора за прошлые опоздания как аргумент уволить?
    Больше не опаздывайте, приходите раньше ))

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)