Организация только-что создалась, и пока в штате только один ген.директор, (решает организационные вопросы) необходимо ли ему начислять ЗП и соответственно налоги с ФОТ? и как этого можно избежать?
ЗП в начальной стадии?
Организация только-что создалась, и пока в штате только один ген.директор, (решает организационные вопросы) необходимо ли ему начислять ЗП и соответственно налоги с ФОТ? и как этого можно избежать?
написать заявление об отпуске б/с.
а как тогда обьясснить кто работу работал? ну всякая организация ремонта, сертификация и т.д.
Аноним, Вы пробовали воспользоваться поиском? Вопрос обсуждался очень много раз. Никто не обязан запрещать работнику делать что-то по работе во время отпуска б/с.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
