Если ИП стоит на учете в ФСС ему обязательно сдавать отчетность?

[Аноним]

Даже если никогда не было работников. Неужели придется платить штрафы за 5 лет?

[Гостья]

Каким образом ЧП без работников поставили на учет в ФСС?

[Аноним]

.

[Ksenya]

ЧП может поставить сам себя на учет, или чп не может болеть, быть беременным ?? Конечно может, так вот если он все таки сам себя поставил на учет, то не зависимо осуществлял ли он деятельность или нет отчетность сдавать обязан, пусть даже и нулевую.

[Larik]

мне кажется, что ИП ставят на учет в ФСС, только при наличии работников.

[Юля РГБ]

Значит, Ваш ИП на ОСНО?

[Larik]

какая разница ОСНО или УСНО. Если есть работники, то договора с ними регистрируют в ФСС и ПФР. Ведомость ФСС, декларация ПФР, ЕСН сдается только при наличии работников.

[Larik]

Что касается штрафов. ФСС конечно может выписать одним днем за все налоговые периоды, они это любят. Только не спешите платить, для этого есть суд, который скажет, что в действиях нет повторности, так как ранее штрафы не были выписаны , объяснит, что ФСС очень крепко спало и проспали срок полгода, после того как не сдана отчетность, например за 1 кв. 2005г.. Не бойтесь только суда. Вас туда могут и не позвать, заочно рассмотрят, 1 тысячу присудят и все.

[Юля РГБ]

какая разница ОСНО или УСНО. Если есть работники, то договора с ними регистрируют в ФСС и ПФР. Ведомость ФСС, декларация ПФР, ЕСН сдается только при наличии работников.

Так если ИП на ОСНО, он не только за работников (при их наличии) платит, но и ЕСН за себя (даже без работников)?!?!

[Larik]

И сдает отчетность ежеквартальную ПФР, ЕСН и ФСС????? Как я поняла, говорится о сдаче отчетности. Даже если есть работники, то в расчетных ведомостях нет данных на ИП, только на работников.

[Юля РГБ]

Но сам на себя ИП годовую декларацию по ЕСН сдает на ОСНО, насколько я помню.

[Юля РГБ]

Глянула сейчас в НК. А предприниматели-то, которые не работодатели, ЕСН на ОСНО платят, а в ФСС не платят. Значит, когда-то раньше, давным-давно, раз история темная, у этого ИП были все-таки работники. Но раз никаких претензий у ФСС нет, может, тогда им и не напоминать об этом??? Что еще придумаешь в таком случае.....