ДОГОВОР № ________
возмездного оказания услуг
г. Москва «__» _____ 2002 г.
ООО «А» в лице генерального директора _______, действующего на основании Устава, именуемый в дальнейшем «Заказчик», с одной стороны, и ООО «С» в лице генерального директора ______, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем «Исполнитель», с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Исполнитель обязуется оказывать Заказчику услуги по обеспечению процесса розничной торговли, для чего выделяет Заказчику согласованное сторонами количество своих работников (далее именуемых – «персонал»), а Заказчик обязуется принимать и оплачивать услуги Исполнителя.
1.2. Количество и квалификация направляемого персонала приведены в Приложении №1 к настоящему договору.
2. ПРАВА И ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
2.1. Исполнитель обязуется:
а) оказывать услуги своими силами, предоставив необходимое количество персонала;
б) обеспечить соответствие состава персонала и его квалификации требованиям Заказчика и условиям настоящего договора;
в) нести расходы по оплате труда персонала, а также расходы на их содержание и обучение;
2.2. Заказчик обязуется:
а) обеспечить необходимые условия для работы персонала;
б) нести расходы, возникающие в процессе выполнения договора, в том числе и расходы на оплату оформления медицинских книжек для персонала;
в) обеспечить за свой счет персонал при необходимости фирменной одеждой;
г) не использовать персонал для выполнения работ, не связанных с целями настоящего договора;
д) своевременно оплачивать услуги Исполнителя;
е) незамедлительно информировать Исполнителя о возникновении каких-либо конфликтных ситуаций с участием персонала;
2.3. Исполнитель вправе:
а) отзывать в любое время своих работников, направленных Заказчику для выполнения настоящего договора, обеспечив соответствующую замену;
2.4. Заказчик вправе:
а) потребовать замены любого работника Исполнителя из числа направленного ему персонала при возникновении конфликтной ситуации или в случае несоответствия квалификации работника требованиям Заказчика;
б) предъявить к Исполнителю требование о возмещении убытков, причиненных действиями персонала, направленного ему Исполнителем
.
3. ОБЯЗАННОСТИ ПЕРСОНАЛА
3.1. В течение срока действия настоящего договора персонал, направленный Заказчику, подчиняется внутреннему трудовому распорядку и распоряжением Заказчика.
3.2. В обязанности персонала по настоящему договору входит:
а) консультирование потенциальных покупателей в торговом зале Заказчика по определенным группам товаров в соответствии со своей специализацией;
б) оказание необходимой помощи покупателям в подборе конкретного товара.
4. ФИНАНСОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
4.1. Стоимость оказываемых услуг составляет (тысяч) руб. в месяц , в том числе НДС – (тысяч) руб.
4.2. Услуги оплачиваются Заказчиком в течение 30 дней с момента подписания сторонами Акта сдачи-приемки результатов услуг.
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
5.1. В случае невозможности исполнения обязательств Исполнителя по вине Заказчика, оказанные услуги подлежат оплате Заказчиком в полном объеме.
5.2. В случае, когда невозможность исполнения возникла по обстоятельствам, за которые ни одна из Сторон не отвечает, Заказчик возмещает Исполнителю фактически понесенные им расходы.
5.3.Заказчик вправе отказаться от исполнения настоящего договора при условии оплаты Исполнителю фактически понесенных им расходов.
5.4. Исполнитель вправе отказаться от исполнения настоящего договора при условии полного возмещения Заказчику убытков.
6. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
6.1. Срок действия настоящего договора: с «01» февраля 2002 г. по «31» декабря 2002 г.
6.2. Договор может быть продлен по соглашению сторон на тех же или новых условиях.
6.3. Договор составлен в 2-х экземплярах, по одному для каждой из сторон.
ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН:
______________________________________________
по сути аутсорсинг это обычные услуги измеряющиеся в чел/часах или еще чем..труовой кодекс здесь непричем..зарплата платиться теми кто предоставляет их в "аренду". Там же лежат их трудовые и начисляется ФОТ. Единственный вопрос который у меня возникает с аутсорсингом это создание рабочего места. Фактически оно будет находится в другой компании.
)
, то я не вижу специфических рисков.
