×
Показано с 1 по 10 из 10
  1. #1
    Клерк Аватар для bizness_man
    Регистрация
    09.10.2005
    Сообщений
    155

    Работа по совместительству без занесения в трудовую книгу. Это возможно?

    Собственно на второй работе мне говорят, что им дешевле будет если я у них буду работать официально. Но мне не особо хочеться уведомлять моего основного работодателя о том что я работаю еще и по совместительству. Возможно ли как-нибудь сделать так чтобы официально устроиться по совместительству без записи в трудовую книжку и сделать эту запись только при увольнении... И расскажите чем им выгоднее меня в штате держать?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    запись о совместительстве делается только по желанию работника.

  3. #3
    Irishkin
    Гость
    И расскажите чем им выгоднее меня в штате держать?
    по-мойму ничем))) только если у ВАС случаем нету волшебной справки об инвалидности.. тогда выгодно)))

  4. #4
    Довольная , как слон Аватар для Марфик
    Регистрация
    19.11.2004
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,912
    Цитата Сообщение от bizness_man
    Собственно на второй работе мне говорят, что им дешевле будет если я у них буду работать официально. Но мне не особо хочеться уведомлять моего основного работодателя о том что я работаю еще и по совместительству. Возможно ли как-нибудь сделать так чтобы официально устроиться по совместительству без записи в трудовую книжку и сделать эту запись только при увольнении... И расскажите чем им выгоднее меня в штате держать?
    ЗЫ. А сейчас Ваши трудовые отношения, как оформлены?
    Оформите трудовой договор ( с пометкой "по совместительству") без занесения записи в трудовую книжку. При его наличии и проведении Вашей зарплаты по бухгалтерии, Вы работаете официально. Может они налоги хотят платить.
    Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом



  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    13.02.2005
    Сообщений
    22,822
    Цитата Сообщение от bizness_man
    И расскажите чем им выгоднее меня в штате держать?
    Ну, например, нет "черного" нала, чтобы Вам платить.
    А уведомлять основного работодателя Вы вовсе не обязаны.

  6. #6
    Irishkin
    Гость
    Может они налоги хотят платить.
    ну некуда фирме деньги девать... а тут вы такой неоформленный-неоформленный...

  7. #7
    Клерк Аватар для bizness_man
    Регистрация
    09.10.2005
    Сообщений
    155
    Мдя.. странно, надо будет их распросить про причины. Сказали что дешевле буду им обходиться... Слушайте а без занесения в трудовую книжку, это так в трудовом кодексе написано? В плане что бы сослаться

  8. #8
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    bizness_man, именно так. И Ваши работодатели это знают наверняка

  9. #9
    Довольная , как слон Аватар для Марфик
    Регистрация
    19.11.2004
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,912
    bizness_man,
    Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
    трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
    Статья 66. Трудовая книжка

    Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
    По желанию работника сведения о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку по месту основной работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству.
    Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом



  10. #10
    Клерк Аватар для bizness_man
    Регистрация
    09.10.2005
    Сообщений
    155
    2Марфиовр спасибо И всем кто участвовал в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)