×
Показано с 1 по 17 из 17
  1. Клерк Аватар для Beaty
    Регистрация
    01.02.2006
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    128

    HELP!!! НДФЛ....

    Сегодня обнаружила, что по некоторым сотрудникам не занесены сведения о доходах с предыдущего места работы. А значит льгота по НДФЛ излишне учтена. Что делать НЕ ЗНАЮ!!! С НДФД работаю первый год...Коллеги, поможите, пожалуйста.
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для lafy
    Регистрация
    01.12.2004
    Адрес
    Орел
    Сообщений
    826
    Заплатить сам налог, что не был уплачен, рассчитать пени и все, и с сотрудников возместить получившуюся излишне выданную зарплату. Работы будет много, Удачи!!!

  3. Клерк
    Регистрация
    12.12.2002
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    66,413
    1. Нельзя платить НДФЛ за счет организации.
    2. Сотрудники могут и не согласиться с "возместить"
    3. Подать сведения в ИФНС "как есть"
    Best regards, Михаил

  4. Клерк
    Регистрация
    19.01.2006
    Адрес
    Красноярск
    Сообщений
    1,659
    1. Нельзя платить НДФЛ за счет организации.
    Так не за счет организации, за счет з.п. работников! Им ведь не простят этот налог!
    2. Сотрудники могут и не согласиться с "возместить"
    И какой у них будет выбор? Им предъявить, те, кто не согласен, пусть бегут на старое место работы и тащут справки.
    3. Подать сведения в ИФНС "как есть"
    Ну-ну, и первое, что они спросят, когда придут с проверкой, где справки со старого места работы и копии свидетельств о рождении. Всегда с этого начинают.

    Я сторонница того, чтобы пересчитать НДФЛ, заплатить; пени - не надо, если найдут инспектора - они сами насчитают, если не найдут - то и хорошо. Доначисленный налог удержать с сотрудников. Можно даже не сразу целиком, а растянуть чуток, чтоб не сильно резко.

  5. Клерк
    Регистрация
    23.01.2006
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    437
    Ну у меня такая же ситуация, только сотрудник уволился, ему при компенсации льготу дали, а не надо было этого делать, что теперь делать не знаю, сотрудник уволился в начале прошлого года

  6. Дилетант
    Регистрация
    11.04.2005
    Адрес
    берег Черного моря
    Сообщений
    12,931
    Если нет возможности удержать - просто подавать сведения, см. #3 п.1
    Быть готовым к штрафу 20% от неудержанной суммы налога по ст.123 НК.

  7. Клерк
    Регистрация
    23.01.2006
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    437
    т.е я удержала лишних 400р с них 13% это 52 р, и с них 20% штрафа 10,4 р? так

  8. Аноним
    Гость

    Вверх

    Пересчитайте как-будто без льгот, а разницу уплатите и ВСЕ!!!!!

  9. Дилетант
    Регистрация
    11.04.2005
    Адрес
    берег Черного моря
    Сообщений
    12,931
    Жасминна, то вы пишете " льготу дали, а не надо было", то "удержала лишних"... ИМХО, это как-то плохо стыкуется.

  10. Клерк
    Регистрация
    23.01.2006
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    437
    Ну запуталась, удержала лишний вычет- я про это

  11. Дилетант
    Регистрация
    11.04.2005
    Адрес
    берег Черного моря
    Сообщений
    12,931
    удержала лишний вычет
    Не полегчало.

    Вычеты - предоставляются, а не удерживаются. А вот налог зз-за этого удерживается в меньшем размере.

    Распутывайтесь.

  12. Клерк Аватар для Beaty
    Регистрация
    01.02.2006
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    128
    Цитата Сообщение от Beaty
    Сегодня обнаружила, что по некоторым сотрудникам не занесены сведения о доходах с предыдущего места работы. А значит льгота по НДФЛ излишне учтена. Что делать НЕ ЗНАЮ!!! С НДФД работаю первый год...Коллеги, поможите, пожалуйста.
    Самое ужасное, что все справки на этих сотрудников есть. В том числе и на саму себя, просто упустила тот момент, что надо занести в 1С. Я посчитала сумму недоплаты. Могу ли я ужержать эти суммы у сотрудников с доходов 2006 года? А подавать я так понимаю действительно придется как есть. Данные программа выдает так, что исчисленна одна сумма, а удержана и перечислена другая. Так будет правильно?
    А еще, помнится, где-то с полгода назад существовал такой телефончик ФНС на Литейном, по которому можно было получить консультацию. Ни у кого нет этого номерочка?

  13. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    Да что Вы? Вам на Литейном давали справки по телефону??? Я так и дозвониться туда ни разу не смогла... У нас и районные инспекции справок не дают, даже если к ним приходишь. Про ответы по телефону вообще молчу.
    Вот только если Вы подадите сведения в том виде, как они у Вас получаются, то все эти Ваши сотрудники должны доплатить налог государству. Т.е. подать декларацию 3-НДФЛ и доплатить налог. А это не соответствуют действительности, и не их это вина, что бухгалтер прокололся.

  14. Клерк Аватар для Beaty
    Регистрация
    01.02.2006
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    128
    Ну и что же делать тогда?

  15. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    Думалка у меня сегодня к вечеру что-то плохо работает. Тяжелый день был. Мы делали вроде бы так - начисляли верно, удерживали верно, но государству не перечисляли в полном объеме. Т.е. вина ложилась на орг-цию, как на налогового агента, который удержал, но не перечислил. Вспомнить надо. Но не сегодня, извиняйте.

  16. Дилетант
    Регистрация
    11.04.2005
    Адрес
    берег Черного моря
    Сообщений
    12,931
    Как вариант - подать сведения как есть и помочь сотрудникам с 3-НДФЛ. То есть, заполнить декларации за них.

    Как правило, это очень хорошо помогает бухгалтеру запомнить порядок предоставления вычетов.

  17. Аноним
    Гость
    Работник в этом случае не обязан подавать декларацию. Если вы подадите сведения "как есть", то при проведении камеральной проверки справок о доходах налоговая сама доначислит человеку налог и предъявит его к уплате.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)