помогите разобраться с зарплатой
Уважаемые бухгалтера помогите разобраться.Фирма организовалась в сентябре 2005. У нас на фирме работают два человечка: ген. директор и фин. директор (совместитель). За сентябрь зарплату начислила но не выплатила. А с октября по сегодняшний день зарплата не начислялась и не выплачивалась, фин. директора отправила в отпуск без содержания. Но дело в том что деятельность в фирме велась и получается что ген. директор работал без зарплаты. Правильно ли это?
Что можно делать чтобы исправить положение?
Без ЗП работать - не есть хорошо. Приказ попробуйте приложить - тяжелое фин. положение - ЗП не начислять и не выплачивать. Сейчас уже все отчеты сданы - вряд ли что-то можно исправить. В будущем при таком положении - хотя бы минималку показывайте.
Не слушайте такого совета.
Приказ попробуйте приложить - тяжелое фин. положение - ЗП не начислять и не выплачивать.
Выручка была? деятельность велась? Отчетность сдавалась? Начислить зарплату. Начислить налоги. Сдать уточненку.
Во всяком случае забота о ЗП не входит в компетенцию налоговых органов. Осуществлять заботу может только разве что Федеральная инспекция труда, ВЦСПС и ЦК КПСС. То, что без зарплаты работать "не хорошо", об этом и спорить никто не будет.
А вот о налогах с з/п - тожеВо всяком случае забота о ЗП не входит в компетенцию налоговых органов.
Осуществлять заботу может только разве что Федеральная инспекция труда, ВЦСПС и ЦК КПСС. То, что без зарплаты работать "не хорошо", об этом и спорить никто не будет.. Аноним, воспользуйтесь советом DIRа #3.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
