×
Страница 3 из 3 ПерваяПервая 123
Показано с 61 по 68 из 68
  1. #61
    Клерк
    Регистрация
    04.05.2006
    Сообщений
    6
    да......... на самом деле
    болезненная тема получилась,
    правда нелегче от этого САМОЙ ДЕВУШКЕ

  2. #62
    Клерк Аватар для Orelic
    Регистрация
    22.08.2005
    Адрес
    Москва ЮЗАО
    Сообщений
    39
    Цитата Сообщение от Елэна
    Я чего подумала может придти к этому так называемому "директору"
    сунуть какой-нибудь нормативный документ сунуть по нос
    или показать какие меры наказания его ждут?;
    Попробуйте,пускай подумает,что ему лучше.Уволить все равно не имеют ни какого права.Три года отсидит с ребенком,а потом можно на другую работу.

  3. #63
    Клерк
    Регистрация
    13.05.2005
    Сообщений
    1,214
    Елэна, Цена вопроса - звонок в Трудовую инспекцию ....
    "хуже не бывает" - это писсимист скажет
    "бывает и хуже" - ответит оптимист
    ...попытка не пытка ...(по-моему Берия)....

  4. #64
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    ИМХО, проблема глубжЕЕ. Оклад - 1 000 рублей! Вот где слезы-то....
    даже на МРОТ уже не тянет

  5. #65
    Лекарь
    Гость

    Смешно

    Цитата Сообщение от БУХ_алтер Посмотреть сообщение
    Гораздо лучшее вложение денег

    А главная задача любого буха - экономить хозяйские деньги желательно с меньшими для себя телодвижениями
    дорогой бухгалтер, в вашем случае будет актуален анекдот:"требуется на работу бухгалтер, график работы год через три".Обратите внимание на статьи 145, 145.1 уголовного кодекса РФ.Возможно, вам скоро придется выполнять некие, ненавистные вам, телодвижения на лесоповале или приложить свое умение к экономии ниток при пошиве телогреек.

  6. #66
    АСУ Аватар для Calm
    Регистрация
    31.12.2007
    Сообщений
    986
    Обратите внимание на статьи 145, 145.1 уголовного кодекса РФ.
    К сожалению очень маленькие штрафы. 80 тыщ. может испугать только совсем малый бизнес.
    И даже за тяжкие последствия (от голода работник умер) - максимум 300 тыщ - для среднего размера конторы не опасно.

    Даже не знаю, что сказать - подавать в суд - с работодателем ругаться (так потом еще работать с ним) нежелательно.
    А чего с ним работать, если он уже сейчас ей увольняться предлагает?

    Всем беременным и ухаживающими за детьми - удачи и не бояться работодателя.
    С уважением.

  7. #67
    Клерк
    Регистрация
    02.12.2008
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    62
    Цитата Сообщение от БУХ_алтер Посмотреть сообщение
    ОПА, я своих женщин обеспечиваю сам, им незачем работать
    А в Америкэ мужчина родил ребенка , в вдруг Вы тоже родите
    что тогда?

  8. #68
    Клерк
    Регистрация
    30.07.2008
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    11,944
    кто нибудь на даты цитируемых сообщений смотрит?
    миллениум... миллениум... кризис... кризис... хочется уже сказать:"придурки, успокойтесь!!!" (с) М.М. Жванецкий

Страница 3 из 3 ПерваяПервая 123

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)