Будьте добры, подскажите!
У фирмы деятельности нет, сдаем нулевки. Хочу оформиться зам. гл. бух и оформить отпуск за свой счет до начала деятельности. Вопрос: как быть со стажем для ПФ? Или пока не будет отчислений в фонды, пенсионного стажа не будет? Как дать им знать, что работник оформлен и в отпуске? Просто информационным письмом?
стаж будет с момента приказа о приеме на работу и записи в трудовой книжке. ИС сдаем в составе письма от организации, справки из банка о неполучении денег с р/сч на выдачу з/пл, пустая пояснительная записка и пустой АДВ.
пенсионного стажа не будет, ИС не сдаются.
stas®, можно нескромный вопрос, почему? Ведь приказ о приеме есть, при оформлении стажа подается трудовая, в которой внесена запись о приеме.пенсионного стажа не будет, ИС не сдаются.
и потом, если в апреле он работал, а в мае взял адмотпуск, стаж тоже прерывается?
Alenchik, если отпуск за свой счет больше 1 месяца в году - стаж пенсионный не идетНа нормативку ссылку дать не могу, но проходили это не один раз
не предусмотрен Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17.12.2001г. ?173-ФЗ и соответственно не отражается в индивидуальных сведениях.
о как, круто, однако. Итого резюме: стажа для ПФ не будет, ис сдавать надо в полном объеме, ибо работник в АО все равно работник, сзв-4-2 предусматривает указание на время в АО. Возражения есть?
Alenchik, есть не надо)))
не подскажете, а где взять списочек того, что нужно в таком случае сдавать? В законе списка не нашла )))Сообщение от Alenchik
А если я задним числом оформлюсь, например с 01/01/2005 г. и подам сведения сейчас за 2005 год, какие штрафы будут?
Спасибо!
Аноним, а зачем Вы собираетесь подавать сведения? Стажа-то все равно нет. Смысл?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
