Помогите, пожалуйста, с такой темой.
Организация оплачивает питание сотрудников, а также доставку в офис питьевой воды и аренду кулеров. Я новый бухгалтер. Я считаю, что мы либо включаем эти затраты в расходы по НП с условием, что это отражается в трудовом договоре, и тогда платим НДФЛ и ЕСН с этих сумм, либо не включаем, но НДФЛ все-таки платим.
Ранее НДФЛ и ЕСН с этих сумм не платился, включались ли эти затраты в расходы по НП, не знаю: еще не все документы от предыдущего бухгалтера получила.
Директор утверждает, что вопрос о НДФЛ и ЕСН уже поднимался, но предыдущий бухгалтер сказала, что платить не надо. На каком основании она так решила, не узнать: расставались с ней трудно.
Есть ли какие-то основания для неуплаты этих налогов?




(Поиск по автору (Птенец) и поросята)