×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    28.10.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    215

    Заполнение трудовой

    Добрый день! Подскажите, если сотрудница окончила школу и первый курс института, что писать в трудовой в поле Образование?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    ничего пока

  3. #3
    Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,682
    ничего пока
    А "среднее" разве не надо?

  4. #4
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    А "среднее" разве не надо?
    Январь, спасибо надо конечно.
    При оформлении трудовой книжки сначала заполняется её титульный лист,
    содержащий сведения о работнике.
    Фамилия, имя, отчество полностью, без сокращения или замены имени и
    отчества инициалами и дата рождения указываются на основании паспорта или
    свидетельства о рождении.
    Образование – среднее, среднее специальное и высшее указывается на
    основании документов/аттестата, удостоверения, диплома).
    Запись о незаконченном среднем или незаконченном высшем образовании
    также производится на основании соответствующих документов (студенческого
    билета, зачетной книжки, справки учебного заведения).

  5. #5
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    Вопрос: Что необходимо указывать в трудовых книжках (а именно в графе "Профессия, специальность") новых сотрудников, если у одного из них только аттестат о среднем образовании, а у второго незаконченное высшее образование?

    Ответ: На основании п.2.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69, профессия и/или специальность указываются на основании документов об образовании, квалификации или наличии специальных знаний (при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки) или других надлежаще оформленных документов.
    Таким образом, при отсутствии у новых работников профессий бухгалтер должен оставить поле незаполненным, так как запись о профессии и специальности нужно вносить на основании документов о наличии квалификации (на это есть также прямое указание в разд.II Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 N 225).
    Учитывая изложенное, если у сотрудника только среднее образование, соответствующие графы о профессии и специальности заполнять не нужно, ведь указывать в них нечего; запись же о незаконченном образовании соответствующего уровня может быть произведена на основании представленных надлежаще заверенных документов (студенческого билета, зачетной книжки, справки образовательного учреждения и т.п.). Главное - попросить у сотрудника копии этих документов, заверенные печатью учебного заведения. Если работник их представит, можно вносить запись. При этом следует обратить внимание на то, что теперь записи о времени обучения в трудовую книжку не вносятся.

    Т.А.Савина
    Советник налоговой службы
    II ранга
    22.11.2004

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    28.10.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    215
    Ученица 777, спасибо большое за помощь!

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)