×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. #1
    предвожу Аватар для Жанна Д'Арк
    Регистрация
    30.05.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    340

    Начисление зарплаты

    1. Зарплата составляет 5000 руб. Сотрудник устроился на работу в конце месяца. Соответственно его зарплата составила менее 1100 руб. (Мин. зарплата повысилась до 1100 руб.?) Вопрос: нужно ли начислять НДФЛ в случае, если сотрудник работает первый месяц, если его зарплата за этот период составила менее 1МРОТ?
    2. Как начислять отпускные?
    3. Как начислять расчетные при увольнении?
    4. Что начислять женщине, уходящей в декретный отпуск?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    Зарплата составляет 5000 руб. Сотрудник устроился на работу в конце месяца. Соответственно его зарплата составила менее 1100 руб. (Мин. зарплата повысилась до 1100 руб.?)
    Нарушеие когда менее МРОТ за полностью отработанный месяц, а у ВАС
    Сотрудник устроился на работу в конце месяца
    значит все нормуль
    Вопрос: нужно ли начислять НДФЛ в случае, если сотрудник работает первый месяц, если его зарплата за этот период составила менее 1МРОТ?
    конечно, от МРОТ НДФЛ не зависит (Налоговая база - все доходы налогоплательщика, полученные в денежной и в натуральной формах, и доходы в виде материальной выгоды.)

    2. Как начислять отпускные?
    Кому? до 6 октября...... за последние 3 месяца брать начисления
    Последний раз редактировалось Ученица 777; 19.08.2006 в 16:32.

  3. #3
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    3. Как начислять расчетные при увольнении?
    это Вы о денежной компенсации за все неиспользованные отпуска ?

  4. #4
    предвожу Аватар для Жанна Д'Арк
    Регистрация
    30.05.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    340
    Ученица 777

    это Вы о денежной компенсации за все неиспользованные отпуска ?
    Да.

    до 6 октября...... за последние 3 месяца брать начисления
    Сотрудник пожелал взять 2 отпуска. Один из них вошел в период до 6.10.2005. В принципе возможно отгулять прошлые отпуски или за неиспользованные дается лишь компенсация?

    Год ессно 2006.

  5. #5
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    Сотрудник пожелал взять 2 отпуска. Один из них вошел в период до 6.10.2005. В принципе возможно отгулять прошлые отпуски или за неиспользованные дается лишь компенсация?
    ну это от директора зависит.
    это Вы о денежной компенсации за все неиспользованные отпуска
    http://www.pravcons.ru/publ27-06-05-1.php

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)