Повышение зарплаты госслужащим

[desna]

мне более интересно когда будет выплачена з/п по новым окладам

В сентябре за август и будет выплачена. Указ ведь вступает в силу с 01 августа.

[maxwell]

BorisG,

Явно не прав.
Постановление 213 написано в соответствии со ст. 139 ТК, и никакие другие нормативные акты под действие этого постановления не попадают по определению.

То есть, Вы хотите сказать, что для сохранения денежного содержания гос.служащего это Постановление не применяется??????????? Тогда каким же документом следовало руководствоваться при исчислении среднего заработка например на время нахождения сотрудника в командировке????????
И еще один из аргументов: если бы 213 постановление не применялось для гос.служащих, то по тексту не просматривались фразы типа "....класный чин, дипломатический ранг, особые условия государственной службы и т.д.", т.е. те, которые характерны для наших структур.
Еще вопрос. Ст.139 Трудового Кодекса и именно сам Кодекс разве не распростряняется на гос.службу? Очень странно. И позвольте не согласиться с Вами по этому поводу.

[sandrey]

Почему нет? Нам вышестоящая спустила таблицу соответствия должностей и групп по Указу 981 и 1574. Я предполагаю, что в зависимости от специфики работы каждое ведомство должно сделать это.

У нас, например, таблиц соответствия нет, и, я думаю, не будет.
У нас в приказе от главного распорядителя сказано "Произвести переназначение лиц, замещающих государственные должности федеральной государственной службы". И у нас переназначают. Вот два примера:
1. И в старом, и в новом реестре должностей есть должность с одним и тем же наименованием. Но в новом реесте эта должность относится к группе "специалисты", хотя круг задач, которые выполняет сотрудник относит его к группе "обеспечивающие специалисты". У нас в этом случае должность за сотрудником не сохраняется - ему подбирают другую должность из группы "обеспецивающие специалисты". Как посчитать коэффициент повышения зарплаты? Не думаю, что НовыйОклад/СтарыйОклад будет верным решением...
2. Как я уже писал например, у нас из "специалистов 1 категории", кто-то стал "старшим специалистом 2 разряда", а кто-то "старшим специалистом 3 разряда", т.к. должности "специалист 1 категории" теперь совсем нет. А переназначают исходя из выполняемой сотрудниками работы. Аналогично - как посчитать коэффициент повышения зарплаты? НовыйОклад/СтарыйОклад?

Уточните, предыдущий контракт с Выми расторгают? Как-то не логично. На каком основании? Ведь общие основания прекращения контракта поименованы в ст.33 закона 79-ФЗ.

Пока уточнить не могу, т.к. это все еще так сказать процессе. Но формулировка приказа следующая: "Разработать и в установленном порядке перезаключить служебные контракты с государственными гражданскими служащими..."

[misne]

BorisG, я о материальной помощи хочу уточнить. указ № 265 п.1 дает определение денежного содержания исчерпывающе в отношении матпомощи.
ст.50 79фз п.2 .. понятие денежного содержания включает дополнительные выплаты, которые раскрывает п.5 этой же статьи. в п/п6 там упоминается матпомощь. Как составляющая денежного содержания?
означает ли это что на матпомощь надо начислять районный коэффициент и северную надбавку?