Ситуация следующая:
у работника остались жена (гражданский брак), ребенок (один год, записан на него), мать, отец.
На кого лучше оформить выдачу оставшейся ЗП, компенсации за неисп.отпуск, мат.помощи?
Если выдавать родителю, что нужно кроме справки и св-ва о смерти, св-ва о рождении работника и паспорта родителя?
Правильно ли я понял, что с ЗП (две недели в августе, остальное уже перечислено) и компенсации (4 месяца) можно не удерживать НДФЛ?
Выдана мат.помощь - 5000р. Какую максимальную сумму лучше оформить,
чтобы не начислять НДФЛ? И нужно ли будет налоргам сообщать об этой сумме?
