×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    07.09.2006
    Сообщений
    2

    Вопрос Выходное пособие и индексация з/платы

    У меня еще вопрос по выплате вых. пособия. 10 июля мы уволили работника по сокращению штатов и в расчет пособия взяли 3 последних месяца (апрель, май, июнь). 27 июля вышло постановление Главы МО о повышении з/платы с июня. Нам надо проиндексировать з/плату только за июнь и пересчитать пособие или з/плата должна быть проиндексирована за все месяцы расчетного периода?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Focusник Аватар для Desperado
    Регистрация
    27.02.2004
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,877
    А разве оно не за 12 месяцев считается? Для расчета вых. пособия берется фактическая зарплата за 12 мес. и делится на отработанное время.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    04.09.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    18
    Выходное пособие Вам действительно следует рассчитывать из 12 месяцев (ст. 139 ТК). На всякий пожарный… обратите внимание, что с этой выплаты не удерживается НДФЛ, ЕСН и взносы по травматизму.
    А относительно вопроса индексации (с учетом требований Постановления № 213 от 11.04.03 п.15) здесь надо решать так. Если в связи с Постановлением Главы МО у Вас было произведено повышение окладов в организации, то необходимо сделать соответствующую корректировку заработка в расчетных месяцах, т.е. говоря иначе, Вам необходимо привести заработки прошлых месяцев к "новому" размера оклада.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)