Вид для печати
есть: расчетный период 01.05.2011-30.04.2012; зарплату за это время (без отпускных, больничных, командировочных и прочих средних заработков) делим на календарные дни этого времени (без дней отпусков, больничных, командировок и тд) и умножаем на 140 дней.
Сорри, для тех кто в танке, в эти календарные дни оф.праздничные тоже в зачёт? И ещё момент, если прокесарят(что вероятнее всего), добавятся 16 дней к больняку. Как их посчитать потом?Цитата:
Сообщение от Просто Таша
да, выходные-праздничные тоже в зачет (если только они не приходились на отпуск или больничный)
тот же средний умножить на 16 дней
Просто Таша, нижайший Вам поклон!Спасибо огромное за подробные разъяснения!Цитата:
Сообщение от Просто Таша
Помогите пожалуйста, очень нужно разобраться!
Подруга устроилась на работу (оклад 20 000р.)со 2 апреля, узнала, что беременна (2мес). Получается, что до ухода в декретный отпуск отработает на этом предприятии меньше 6 мес.
До устройства на работу находилась в декретном отпуске до 1,5лет, после чего ее попросили уволиться по собственному желанию, далее - не работала почти 8 мес.
Как ей будет начислено пособие по беременности и родам, а также пособие по уходу за ребенком? По минималке? Какой способ выгоднее выбрать: по-старому или новому?
Если по-старому, надо справки запросить с пред. работы?
Заранее спасибо!!!!!!!!!!
Аноним, не надо дублировать вопросы. Вам уже отвечали.Цитата:
Сообщение от Аноним
http://forum.klerk.ru/showthread.php...1#post53679239
В расчете по старому участвуют только суммы и дни нынешнего места работы
Помогите, пожалуйста, в расчете. В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет, который хочу продлить 24 апреля 2012 года до 3 лет. В 2013 году хотим родить второго. С 28.12.2010года по 24.04.2012г. пособие составляет 7802 рубля. В 2013 декретные будут рассчитываться по-новому? и сколько же мне насчитают?
И можно ли декретные получить вместо меня мужу со своей работы?
В 2013 году начнет действовать особый порядок расчета декретных - гибрид старых и новых правил: за 2 года, но из расчетного периода будут исключаться больничные, отпуска по БиР и по уходу.
Кхм...ну Вы как себе представляете получение пособия по беременности и родам мужчиной?:)
По поводу мужа я погорячилась, признаю :redface:.
А как же получается, значит будет так, что я в 2011 и 2012 я вообще не работала, и пособия по БиР и по уходу до 1,5 лет будут исчисляться из МРОТ?
замену лет никто не отменял
девчонки помогите!в 2009ушла в декрет с первым ребенком в сентябре,в сентябре 2011 вышла на работу.потом узнала что беременна сейчас снова ухожу в декрет.подскажите как выгоднее расчитать декрет по старому или по новому.
Или по старому, или замена лет...
Здравствуйте!
На данный момент я беременна вторым ребёнком, безработная, зарегистрирована в центре занятости. В декрет мне 23 апреля.
Работала я в 2010 году с апреля по декабрь. И мой общий доход составил 90133,08 рублей. Налоговая база 75933,08 руб. сумма налога исчисленного и сумма налога удержанная 9871 рубль. налоговые вычеты по коду 103 1200 рублей и по коду 108 9000 рублей.
И работала в 2011 году с января по 24 мая. общий доход составил 37325,66 руб. налоговая база 33125.66 руб. сумма налога исчисленного и сумма налога удержанная 4306 рублей. налоговые вычеты по коду 103 1200 рублей и по коду 108 3000 рублей.
Это я всё работала на одном месте с 2007 года. потом в 2008 в феврале ушла в декрет с первым ребёнком и вышла на работу в апреле 2010. как и писала више проработала до 24 мая 2011 года.
в центре занятости населения меня признали безработной с 03 июня. пособие ежемесячное у меня 4900.
Вопрос, который волнует меня всю беременность: Какие выплаты я получу? (Единовременное пособие при рождении ребенка с 1 января 2012 года составляет 12405,32 рублей ???)
как будет рассчитываться в моём случае декретные? их так же будут считать по новой или старой системе? В расчёт берутся последние 2 года или любые два года?
Декретные мне будет выплачивать собес. они переведут сразу всю сумму или частями.
также собес потом будет мне платить пособие по уходу за вторым ребёнком, я буду получать минималку, 4651,99 рублей? могу я в этом случае написать какое то заявление, что бы биржа меня не снимала с учёта после рождения ребёнка и получать там 4900, а не 4651,99 - имею ли я на это право?
Вопросов много конечно, и может не в эту темку...буду рада услышать любой Ваш ответ.
Спасибо.
С уважением, Анастасия
Декретные никак не будут считаться, потому что пособие по БиР из среднего заработка получают только работающие женщины.
Единовременное при рождении выплатит собес 12405,32.
Пособие по уходу будет минимальным на второго ребенка, но Вы имеете право выбора между пособием по безработице и пособием по уходу.
если замену лет лет никто не отменял, то могу я по новому исчислению посчитать декретные, например за 2007 и 2011 год
Спасибо.
Настя Чеб, дубль 2 - Вы не работаете, пособие по БиР выплачивается только работающим женщинам!
Спасибо, за ответ.Цитата:
Сообщение от Просто Таша
А почему меня тогда и на бирже и в больнице уверяют, что я получу декретные деньги?
23 апреля выйду в декрет - дадут больничный
24 апреля поеду на биржу с этой справкой, и там мне дадут справку для собеса, в администрацию города.
а ещё когда я только забеременела, сходила в отдел соц.защиты и проконсультировалась с юристами - они сказали, что обязаны выплатить
возможно у Вас есть какие-то местные выплаты
даже и незнаю...Цитата:
Сообщение от Просто Таша
а как быть тогда в моём случае?
Доброго Вам времени суток! Помогите пожалуйста разобраться, Работаю в организации с февраля 2006г., в июле 2008г ушла в декрет, вышла на работу в октябре 2011г., но в связи с сокращением, приняли на работу на 0,5 ставки, сейчас планирую опять уйти в декрет, уходя в первый декрет получила 80000 тыс по больничному листу, и 7200 до 1,5 лет. Вопрос вот в чем: Как мне будут рассчитаны пособия? , Исходя из 0,5 ставки т.е 40000 тыс? и 3600 до 1,5 лет? Ничего не понимаю:-(
Помогите пожалуйста рассчитать декретные. Работаю с 01.12.2011. в декрет ухожу с 13.04.2012. З/п 8500. Сколько мне положено декретных?
у Вас тот редкий случай, когда новые правила, скорей всего, окажутся выгоднее. Сколько Вы заработали в 2006, 2007, 2008 годах (отдельно за каждый год)?Цитата:
Сообщение от Аноним
Пособие по уходу в любом случае не будет меньше, чем 4651,99
по старым правилам 39100Цитата:
Сообщение от Аноним
Добрый день. Подскажите, сколько я получу декретные. Оклад 7500, с января 8500, в декрет в крнце июня. Много была на больничных на сохранении, а мне сказали, что больничные в расчет не берутся. Чувствую, что вообще ничего не получу(((
здравствуйте, помогите пожалуйста рассчитать декретные. работаю в организации с августа 2010. в декрет с 17 мая 2012 года, в отпуске с 16 апреля по 16 мая. доход за 12 мес предыдущих:
04.11-10055+5135 отпускных
05.2011-10943
06.2011-14102
07.11-13976
08.11-14211
09.11-13660
10.11-15196
11.11-16202
12.11 - 14292
01.12 - 29116
02.12 - 12606
03.12-20247
заранее спасибо большое
Работаю в организации с 16 декабря 2010 г, в декрет 20.06. 2011. Оклад 21000тр. как рассчитать декретные? и по какой форме по старо или по новой? До этого стояла на учёте в центре занятости. И как будут рассчитывать пособия ежемесячные на ребёнка?
Интересно, сколько раз я уже написала, что старые правила выгодней практически всегда, тем более, если в 2010 и/или 2011 году были перерывы в работе.
По старым правилам на основании Вашего заявления декретные 96 600 плюс-минус копейки.
Опять же по старым правилам на основании Вашего заявления (по срокам проходите) 40% от среднего месячного заработка - где-то 8 400
КриSтина, цифр много, считать и лень, и некогда. Складывайте свою зарплату за 01.05.11-30.04.12 без отпускных, делите на календарные дни за это время опять же без дней отпуска и умножайте на 140
Если я работая с 16.12.11 по 11.06.12 уйду в декрет , то будут рассчитывать по МРОТ??? Заранее спасибо. В том письме просто перепутала года
Если это Ваше первое место работы и до того стажа у Вас нет, то да, из МРОТ.
Нет это не первый стаж работы, до этого полгода в центре занятости, а до этого год в другой организации, но з-п там была 7 тр. Как я понимаю должен быть непрерывный страховой стаж. А так как в центре занятости я стояла, страховой стаж прерывался. Правильно ли я понимаю?И чтобы получить больше денег. Я должна выйти в декрет как минимум с 17.06.12? Заранее спасибо за ответ
Неправильно понимаете. Нет сейчас понятия непрерывного стажа для больничных, важен Ваш общий стаж на всех местах работы по трудовой книжке. Если он больше полугода, то расчет из фактической зарплаты
То есть расчёт будет вестись из оклада на месте работы на которой сейчас? А как они будут делить ? На фактическое количество дней отработанных у них? и не важно уйду я в декрет раньше на 5 дней или доработаю у них сейчас стаж 6 месяцев в этой компании. А то я очень волнуюсь, что бухгалтер будет по МРОт начислять
а с Вашим бухгалтером поговорить на интересующую Вас тему религия не позволяет?Цитата:
Сообщение от Аноним
Да, из зарплаты только на нынешнем месте, делить будут на календарные дни отработанного здесь времени, неважно.
подскажите пожалуйста. У меня такая ситуация. В 2008 году в сентябре я ушла в декрет, просидела с ребенком до 2,9, потом уволили по ликвидации фирмы. 27 февраля 2012 устроилась официально и уже беременная. В декрет примерно 6 августа 2012. Мне интересно какую сумму я получу, если официальная зарплата 8тыс. С 12.04 по 21.04 больничный, и с 23,04. по 28.04. второй больничный. Заранее спасибо
По старым правилам примерно 36 800
Здравствуйте. Скажите пожалуйста как выгоднее рассчитать декретные (по-старому или новому), если в декрет мне с 21 мая 2012г. На декретном месте я работаю с 23 января 2012, оклад до вычета налогов 17500. На предыдущем месте я работала 3 года оклад 35 000 до вычета налогов. Но с середины октября 2011 г до 22 января 2012 не работала. Подскажите как лучше рассчитать, обратиться не к кому, все руководство негативно настроено, т.к не ожидали такого скорого ухода в декрет. Спасибо.
Здравствуйте, работаю с 01.02.2012г, до этого ни где не работала, в октябре собираюсь в декрет, з/п 7000р+3000р премия. Премия начисляется ежемесячно и отражается в платежках. Помогите рассчитать декретные, буду очень благодарна. И еще вычитала, что есть расчет по старому,есть по новому, и что если хочешь чтобы был расчет по старому, нужно писать заявление, но я не понимаю как лучше и возможно ли в моем случае рассчитывать по старому! За ранее большое спасибо!
Здравствуйте. Помогите рассчитать (примерно) декретные по-старому и по-новому. С 2009 по 08.2010г. получала 4000 в месяц, с 09.2010 по 01.2011 не работала, с 02.2011 по 12.2011 получила 68119, в 2012 г почти всегда была на больничном и заработала 8000. Заранее спасибо.
Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, рассчитать декретные.
До января 2010 года я была в отпуске по уходу за ребенком до 3лет. В январе уволилась(места не было на работе, куда выходить) и официально устроилась только в ноябре 2010г. (до этого 3мес. испытательного срока было). В конце августа 2011 уволилась и в начале сентября уже работала на новом месте работы (официальная зп была очень маленькой - меньше 5тыс). С декабря 2011 - снова новое место работы (15тыс в мес официальная зп). 2мая должна уйти в декрет. Но по расчетам бухгалтера, я могу рассчитывать на минимальную сумму - по МРОТу, т.к. сейчас, мол, новый какой-то закон, и я должна была отработать на их фирме минимум 7-9месяцев для нормальных декретных.
В соцстрах звонила - там отсылают к бухгалтеру и отказываются сообщать, на что я могу рассчитывать.
Раньше, на сколько я понимаю, еще в 2007году, я бы получила 60тыс, а сейчас даже затрудняюсь понять на что могу расчитывать.
Заранее благодарю и приношу извинения за беспокойства
