Сообщение от
Fraxine
Добрый день. Вот как лучше поступить с декабрьской з/п, если НДФЛ за декабрь был оплачен за разных ИП-работодателей в диапазоне от 12 до 25 января, т.е. в любом случае есть нарушение по меньшей мере сроков выплаты з/п.
Может вообще декабрь не трогать? Или налоговая, увидит оплату НДФЛ в январе и заставит уточняться? Со штрафами и пенями.
Никак не могу понять-если отчет за первый квартал, зачем там з/п за декабрь, пусть даже она выплачена в январе? Чтобы сверять данные по оплате с начислением?