29.10.24 отправила ЕФС-1 в связи с увольнением сотрудницы из 1С (8.3 База).
Сегодня получила ответ по отправке,что документ принят частично.
К Протоколу приема прилагается Протокол проверки и Уведомление об устранении ошибки:
Если вид мероприятия принимает значение 'ПРИЕМ','ПЕРЕВОД', 'УСТАНОВЛЕНИЕ(ПРИСВОЕНИЕ)','УВОЛЬНЕНИЕ', ' ГПХ', 'ОКОНЧАНИЕ ДОГОВОРА ГПХ','ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ' или 'ВОЗОБНОВЛЕНИЕ' и ‘Дата проведения мероприятия’ больше или равна 1 июля 2021 г., то должен быть обязательно заполнен ‘КодВФпоОКЗ’
У меня такие вопросы.
1. Как я поняла нужно заполнить колонку ОКЗ. Мы занимаемся сдачей в аренду помещений (как собственники). Уволенная - зам директора. Код 14.9 (Руководители в гостиничном и ресторанном бизнесе) подкод 143,7 (Руководители в других сферах обслуживания) - подойдет? Мы занимаемся сдачей в аренду своей собственности (зданий) под кафе и гостиницу.
2. Я отправила отчет 29.10 со старым номером ПФР, отчет ,как написано "принят частично" - сейчас мне уточненку надо отсылать только внеся код или нужно поменять и номер (я его даже не смотрела еще). Просто , опасаюсь, что с новым номером нам выкатят штраф за несвоевременную сдачу, а со старым номером не примут.... Как правильно поступить? (Москва если что)
3. ЕФС-1 с исправлением ошибки нужно отсылать как первичку или как уточненку? Не вижу в 1с возможности выставить номер корректировки. Или как вообще нужно это сделать?
4. И вопрос, если отчет был отправлен 29.10 , а уточненку 05.11.24 - мы не пропустили срока отчета? Штрафа не будет?
Помогите, пожалуйста! Заранее большое спасибо!
Ответить с цитированием
Сообщение от Бертуся
