проверьте, пожалуйста, правильно ли я считаю компенсацию сотруднику при увольнении!!!
Проработала сотрудница 3 года и 1 месяц ровно. За все это время отпуск брала один раз прошлым летом 28 дней. Получается, что компенсацию при увольнении я должна ей выплатить за 28+28+2,33=58 дней? или я должна учитывать только те месяцы, что остались после того, как она в прошлом году вернулась из отпуска?
Сообщение от Шмымзик
