×
Показано с 1 по 11 из 11
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    16.08.2007
    Сообщений
    59

    подскажите, профессионалы!

    Мой муж открыл ООО в сентябре 2006 г., но работы пока нет никакой по его специальности. Сдаются нулевые декларации. Он написал отпуск за свой счет.
    Сколько он может по времени находиться в этом отпуске?? Может ли он ни дня не отработать за целый год? Он подумывает закрываться, перспективы не видит Процедура нелегкая и так не хочется влипнуть из-за чего-то.
    Ему положен отпуски компенсация при закрытии?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Другая
    Гость
    Не волнуйтесь, ничего страшного. Если он единственный учредитель и сотрудник, то - тем более.
    Наказание за несоблюдение трудового законодательство в вашем случае не грозит. Это бывает, прежде всего, если работник пожалуется в соответствующие органы. А ваш муж ведь не пойдет жаловаться сам на себя?
    Дам неэтичный совет. Так ли нужно вам проходить неприятную процедуру закрытия?
    Если начислений и, главное, задолженности в бюджет нет, то сделайте вид, что забыли про своё ООО.
    Придет время, налогорги сами закроют, как происходит это сплошь да рядом в куда более сложных случаях.

  3. #3
    Забегалло Аватар для DIR
    Регистрация
    28.10.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,800
    Совет не самый лучший. А штрафы за несданные декларации?

  4. #4
    Другая
    Гость
    DIR, за нулевые-то? Делов-то.
    А закрываться официально вы пробовали?

  5. #5
    Забегалло Аватар для DIR
    Регистрация
    28.10.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,800
    Пробовал. Закрывался. Обошлось без штрафов.

  6. #6
    Другая
    Гость
    Цитата Сообщение от DIR Посмотреть сообщение
    Обошлось без штрафов.
    Имеете в виду не за "нулевые" декларации?

  7. #7
    Забегалло Аватар для DIR
    Регистрация
    28.10.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,800
    Если фирма "нулевая", кадров нет, деятельность не велась, то закрывается легко и просто. А вот если не вела и ничего не делала, да еще и отчетность не сдавала - хуже.

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    16.08.2007
    Сообщений
    59
    нет, мы все сдаем, по закону.
    просто сколько это может тянуться? Разве можно по закону уйти на пару лет в отпуск за свой счет и не функционировать?
    с другой стороны, а вдруг работа появится, и что снова по второму кругу?
    вот меня только воолнует законно ли он поступает, что не работал ни дня по бумагам?

  9. #9
    Клерк Аватар для lisaveta
    Регистрация
    24.10.2006
    Сообщений
    597
    Пробовал. Закрывался. Обошлось без штрафов.
    Аналогичная ситуация была и у меня. Все быстро и спокойно.

  10. #10
    Мурка Аватар для Татьянаnfnmzyf
    Регистрация
    28.06.2007
    Адрес
    Новосибирск
    Сообщений
    148
    Цитата Сообщение от Жуня Посмотреть сообщение
    Мой муж открыл ООО в сентябре 2006 г., но работы пока нет никакой по его специальности. Сдаются нулевые декларации. Он написал отпуск за свой счет.
    Сколько он может по времени находиться в этом отпуске?? Может ли он ни дня не отработать за целый год? Он подумывает закрываться, перспективы не видит Процедура нелегкая и так не хочется влипнуть из-за чего-то.
    Ему положен отпуски компенсация при закрытии?
    С. моей точки зрения, при отсутствии деятельности. просто прикладывать письмо к отчетности "деятельность не велась, зарплата не начислялась", без заявлений на отпуск за свой счет. У, нас, была организация, с прошлого года директор сдавал "нулевые" отчеты, прикладывал письма, сейчас, появилась деятельность, пошло начисление з/п.
    Жизнь прекрасна и удивительна.....

  11. #11
    Клерк
    Регистрация
    15.08.2007
    Сообщений
    122
    А если есть оплата небольших расходов, но нет выручки (пока только расходы) То это не считается деятельностью.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)