Как выбить свою честно заработанную з/п

[katusha79.79]

Здравствуйте! Помогите пожалуйста ! Куда обратиться что бы меня рассчитали с прежней з/п. Я уволилась из "Мобил Элемент" компании "Фармакон-р" в декабре 2007г. И меня до сих пор не рассчитали за ноябрь месяц.В трудовой книжке написано : уволилась по собственному желанию. А в бухгалтерии говорят что меня уволили за срыв работы торговой точки, но при этом не дают на руки не трудовой договор, не приказ об увольнении.Без этих бумаг не могу подать в суд исковое заявление.

[villery]

во-первых, поиск рулит. во-вторых, какая зарплата - серая, белая, черная? И опять-таки в зависимости ответа, поиск рулит.

[ЛораК.]

Здравствуйте! Помогите пожалуйста ! Куда обратиться что бы меня рассчитали с прежней з/п. Я уволилась из "Мобил Элемент" компании "Фармакон-р" в декабре 2007г. И меня до сих пор не рассчитали за ноябрь месяц.В трудовой книжке написано : уволилась по собственному желанию. А в бухгалтерии говорят что меня уволили за срыв работы торговой точки, но при этом не дают на руки не трудовой договор, не приказ об увольнении.Без этих бумаг не могу подать в суд исковое заявление.

Обратитесь в трудовую инспекцию.

[Анжелика Ник]

приказ об увольнении на руки не выдается. В трудовом договоре ваш оклад указан фирма должна была его вам под роспись выдать.

[DERS]

на основании копии трудовой можете подать в трудовую инспекцию.
И еще найдите способ уведомить работодателя о своем решении. Опыт показывает, что в таких случаях вопрос решается полюбовно в пользу истца

[бух2007]

Я подавала в суд, имея на руках только трудовую книжку. Все остальные доки суд запрашивал у работодателя.
Сходите в прокуратуру и трудинспекцию-наверняка и судиться не придется, так все отдадут. Если, конечно, з/пл белая.

[Lama]

Специально для Анжелики:

Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

[Анжелика Ник]

спасибо