×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886

    средняя з/пл-месяц январь

    Надо посчитать КНО.Увольнение в феврале. Что делать с январем? Сотрудник с 1 по 8 отдыхал, как все. 9.01-работал, 10.01-без содержания. Потом работал, а 17.01 и 18.01-прогулы. Потом работал. С 29.01 по 31.01-прогулы. Получается 11 раб. дней (6 дн не работал) Перевожу их в календарные- 31-6=25. И вот здесь начинаю сомневаться-правильно ли? Выходные 01.01-08.01, 19.01-20.01-правильно я считаю как отработанные календарные. Итого считаю дни для КНО: 29,4/31*25 Смущает, что ЗиК считает 29,4/31*30 (убирает день без содержания, а прогулы не видит)
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    ЗиК считает 29,4/31*30 (убирает день без содержания, а прогулы не видит)
    Правильно считает. Прогулы не перечислены в п.5 пост.922 как
    исключаемое из отработанного время. Прогулы и по 213 пост. не
    исключались. Работник, прогуливая, ведь по своей воле идет на уменьшение своей з/платы, и далее отпускных и КНО.

  3. #3
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    спасибо.Аноним, Сейчас пересчитаю. Я вообще-то думала так, но сомневалась. А по 213 пост. я при неполном м-це раб. дни*1,4, при этом прогулы в рабочие дни не входили. А правильно ли я делала?

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    20.11.2007
    Сообщений
    1,006
    А по 213 пост. я при неполном м-це раб. дни*1,4
    Это Постановление не действует с января 2008 г. Теперь 922 постановление. Почитайте его, там немного поменялся расчет сред.заработка.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)