: :
Подскажите пожалуйста, совсем запуталась.
Нужно оформить пособие при рождении ребенка. Оформляю на отца. Сказала принести копию свидетельства о рождении и заявление на пособие. А что нужно делать дальше? Как оформить в бухучете?
Спасибо всем
 |
: :
Подскажите пожалуйста, совсем запуталась.
Нужно оформить пособие при рождении ребенка. Оформляю на отца. Сказала принести копию свидетельства о рождении и заявление на пособие. А что нужно делать дальше? Как оформить в бухучете?
Еще нужна справка о рождении из ЗАГСа.Обязательно подлинник.
Оформляй РКО.Приложи справку и заявление.Копию документа на ребенка в личное дело .Проводки Дт69/1 Кт.50.В отчете по соцстраху не забудь отразить.
Да,и льготу по подоходному добавь (по заявлению.)
Успехов!
А ещё нужна справка с места работы матери, что ей это пособие не назначалось и не выплачивалось, ну и для кучи (необязательно) свидетельство о браке (между ними, ессно
Для ЕДИНОВРЕМЕННОГО пособия больше того, что я написала не надо потому,что спавка выдается в единственном экземпляре и платим только по подлиннику!Справку забираем и подшиваем к РКО!!!!
А мне после рождения ребёнка выдали 2 справки, и я слышал (агентство ОБС), что и другим дают тоже по 2 шт. Каково?
Впервые слышу.Потрясена!!!!!!
Может о разных справках речь?
пособие
А с меня на предприятии требуют справку о рождении, копию свидетельства о рождении, справку с органов соцзащиты, копию трудовой книжки жены (заверенную нотариально) и заявление. Нотариус копию трудовой заверять отказывается. Что делать?
таких требований о нотариальном заверении трудовой книжки вроде нигде нет.
Я полагаю, вы хотите получить единовременное пособие на рождение ребенка? И ваша жена не работала до выхода в декрет?
Быть, а не казаться.
«Ответы - убийцы вопросов. И сами по себе - будущие вопросы» © Олди
Жена, наверное, не работает. Тогда, действительно, нужна копия трудовой. Но чтоб нотариально заверенная! Это Ваша бухгалтерия мудрит!!!!!копию трудовой книжки жены (заверенную нотариально) и заявление. Нотариус копию трудовой заверять отказывается. Что делать?
и вот это вызывает сомнения.справку с органов соцзащиты
Для получения единовременного пособия мы собираем документы:
1. Справка о рождении,
2. копия св-ва о рождении
3. справка с места работы супруга, о том, что пособие не выдавалось (или, как в вашем случае, копию трудовой книжки)
4. заявление сотрудника.
5. приказ о выплате пособия
Быть, а не казаться.
«Ответы - убийцы вопросов. И сами по себе - будущие вопросы» © Олди
Здесь вы жестоко ошибаетесь. Справка должна быть в одном экземпляре, конечно. И ФСС это знает, но упорно требует справку с места работы второго супруга. В настоящее время сама пребываю в состоянии тяжбы с ФСС, так как у нас ребеночек умамочки-одиночки и такую справку невозможно представить..Вот ждем, когда их юрист (ФССовский) из отпуска выйдет...Для ЕДИНОВРЕМЕННОГО пособия больше того, что я написала не надо потому,что спавка выдается в единственном экземпляре и платим только по подлиннику!Справку забираем и подшиваем к РКО!!!!
Это - службишка, не служба; служба будет впереди!
А что это еще за приказ?Сообщение от zAngel
Оно надо?
Ну извиняюсь не о выплате, а о начислении, ну и о выплате туда можно дописать.
Быть, а не казаться.
«Ответы - убийцы вопросов. И сами по себе - будущие вопросы» © Олди
Д69 К50? а до этого нашла на форуме Д69 К 70 и Д 70 К50
Незнайка
Подскажите пожалуйста а данное пособие можно выплатить работнику сразу после того как он справки все собрал? Или же надо ждать пока соц.страх возместит нам эту сумму и потом уже выплачивать сотруднику?
1. ВЫ выплачиваете пособие сотруднику сразу, как он предоставил все необходимые документы.
2. Подаёте промежуточный отчет в ФСС, где указываете сколько и чего вы начислили сотруднику. приложив кучу копий документов, форму заявления и список нужных доков нужно взять в ФСС.
3. А ФСС, проверив ваш отчет - перечислит деньги на расчетный счет вашей организации
Я не волшебник. Я только учусь.
Вот первоисточник:
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 30 декабря 2006 г. N 865
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О НАЗНАЧЕНИИ И ВЫПЛАТЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЙ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ
<...>
24. Для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка представляются:
а) заявление о назначении пособия;
б) справка о рождении ребенка, выданная органами записи актов гражданского состояния;
в) справка с места работы (службы, учебы) другого родителя о том, что пособие не назначалось, - в случае, если оба родителя работают (служат, учатся);
г) выписки из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке, - в случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения;
д) выписка из решения об установлении над ребенком опеки (копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью) - для лица, заменяющего родителей (опекуна, усыновителя, приемного родителя);
е) копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство или копия удостоверения беженца - для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также для беженцев - в случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения;
ж) копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 г. - для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории Российской Федерации и не подлежащих обязательному социальному страхованию.
И нет тут ничего о трудовой книжке неработающего супруга/супруги! Полагаю, можно просто вместо справки с места работы - как подтверждение, что эту справку получить нельзя - указать это в заявлении на пособие, и приложить копию трудовой книжки...
Только как быть тем, кто (ну теоретически может быть и такое) вообще никогда не работал, и трудовую никогда никто ему не заводил?..
Погите, пожалуйста
А) начисляется ли НДФЛ на пособие по беременности и родм
Б) единовременно пособие при рождени ребенка выплачивает работадатель, а затем возмещает в ФСС
В) какова сумма единовременног пособия на первого ребенка?
А) нет
Б) да
в) 8680 р (на любого, не только на первого)
подскажите, пожалуйста сроки выплаты пособия на рождение ребенка
или ждем обращения сотрудника?
ждем, конечно, и с документами...
Ранее матпомощь от организации можно выплатить, в порядке жеста доброй воли.
спасибо
Хотелось бы уточнить про мах размер мат. помощи (к-рую выплачивает организация) не облагаемый НДФЛ.
Имеет значение основание, по которому матпомощь выплачивается.
Если Вы о матпомощи по рождению ребенка, то 50 тыс. руб. не облагается НДФЛ.
Да, на рождение ребенка. Спасибо.
Подскажите,а как расчитать пособие на отпуск по уходу за ребенком?, а то чем больше читаю, тем больше путаюсь, при расчете среднего заработка сколько дней брать за отработанный год(все, без больничных, без отпуска или только отработанные) и какую зарплату (с отпускнуми или без)? и вообще есть ли какая нибудь формула универсальная? и сколько выплачивать если при уножении полученного среднего заработка на 70 дней получается больше установленного максимума (23 400 если я не ошибаюсь)? и еще зависит ли пособие от режима налогообложения на котором находиться предприятие? заранее спасибо!
Последний раз редактировалось Р-р-рыжая; 14.03.2008 в 10:44.
это когда такая сумма образовалась?в) 8680 р (на любого, не только на первого)
Влюбленность в себя не бывает мимолетной.
Р-р-рыжая, где Вы такое читали, что все у вас перепуталось-нормы для расчета пособия по беременности и родам вы хотите применить для расчета пособий по уходу?
В какую нормативку Вы заглядывали, можете сказать?
OlgaK, недавно, с марта. Но пересчитывать придется как обычно-задним числом- с 1 января 2008г.
http://www.kp.ru/daily/24057/301715/это когда такая сумма образовалась?
[Читала все подрят, поэтому, наверно и перепуталось, просто я недавно начала работать и для меня пока все в новинку и разницы особой не ощущаю....
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
