Декретные - расчет

[Julia_A]

Добрый вечер.

В 20х числах директриса уходит в декрет.
С 05 мая 2007 оформлена у нас по совместительству в отпуске б/содерж (получала зарплату по основному месту работы), с 06 августа принята на основное, в отпуске б/содерж, зарплата пошла с 01 сентября 2007г.

Посмотрите, пожалуйста, мою табличку, правильно ли рассчитываю декретные?

Сопутствующий вопрос: надо ли переоформлять подпись в банке на время декрета? Ясное дело, что она и в декрете будет на работе, т.к. это ее предприятие, будет продолжать подписывать бумаги, в т.ч. платежки. А я сейчас задумалась, может нельзя показывать, что она на работе появлялась?

[Заинтересованный]

По табличке всё верно, только не понятно почему нет з/п за 07.05.2007, 5 и 6 выходной, 7 рабочий, а в отпуск пошла с 08.05.2007, ну да бог с ним.
Подпись всёж-таки переоформит надо, т.е. ФСС может тогда не возместить больничный, если конечно докопается до документов и докажет что она во время больничного находилась на работе, хотя если ей з/п за это время не начисляется, то им в принципе пофиг должно быть, хотя тут есть нюансы. А вот в дальнейшем можно будет оформить ей досрочный выход из отпуска по уходу до полутора лет, с сохранением пособия, или оформить его на другого члена семьи, фактически осуществляющего уход за ребенком, законом это не запрещено.
Да забыл кое-что, если было повышение окладов индексированием, тогда средний за прошлые периоды тоже надо проиндексировать на процент индексации.

[ИринаЖ]

если было повышение окладов индексированием, тогда средний за прошлые периоды тоже надо проиндексировать на процент индексации.

Не надо, к больничному это не относится.

[Заинтересованный]

Не надо, к больничному это не относится.

Извиняюсь, затупил

[Julia_A]

Заинтересованный, ИринаЖ, спасибо за помощь.

По табличке всё верно, только не понятно почему нет з/п за 07.05.2007, 5 и 6 выходной, 7 рабочий, а в отпуск пошла с 08.05.2007, ну да бог с ним.

Торопилась, ошиблась, оформлена по совм. с 08.05.07 и с этого дня отпуск б/содерж.

У нас ООО на ОСНО, ФСС всю сумму пособия перечислит на р/сч или мы просто не будем платить около года ЕСН в ФСС?

А еще директриса спрашивает, ей как выгоднее, попозже выходить в декрет (т.е. в консультации спрашивают с какого оформлять больничный) или как положено?

[Заинтересованный]

Заинтересованный, ИринаЖ, спасибо за помощь.

У нас ООО на ОСНО, ФСС всю сумму пособия перечислит на р/сч или мы просто не будем платить около года ЕСН в ФСС?

А еще директриса спрашивает, ей как выгоднее, попозже выходить в декрет (т.е. в консультации спрашивают с какого оформлять больничный) или как положено?

У нас ОСНО и ЕНВД. Наши расчетчики говорят, что перечисляют одной суммой, но после проверки. Один раз в год. А тут про выгодность нельзя рассуждать, нужно идти когда положено.Там такой расчет: 2 месяца до родов, 2 после + если осложнения (35 дней точно не помню, но примерно стока), а срок один 36-40 недель, а там как бог даст так и получиться, отпуск то дается не 140 дней, так что там под срок определённый врачами подстраиваться надо, по оплате все равно 140 дней + (не дай бог) осложнения.