Пособие по беременности

[Аноним258]

Добрый вечер!
На работе сложилась такая ситуация: фирму, в которой я работала решили закрыть, а я нахожусь в декрете. предложили уволиться с этой по собственному и устроиться в новой, но с меньшим окладом 10000 р.(а был 12000) Как будут расчитываться мой больничный? из оклада или МРОТ?

[Таня85]

Из оклада 10000

[Аноним258]

Извените, а как это будет выглядеть? т.е. я не отработала ни дня. все равно из оклада?

[Таня85]

Ну пусть вас как нибудь переводом оформят

[Аноним258]

нет переводом не хотят, только через увольнение((

[Таня85]

Тогда я думаю, все равно ваши декретные будут рассчитываться из оклада

[Cкарлетт]

Добрый вечер!
На работе сложилась такая ситуация: фирму, в которой я работала решили закрыть, а я нахожусь в декрете. Как будут расчитываться мой больничный?

Больничные по беременности и родам вы должны были получить, если уже находитесь в декрете. А на оплате отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет (40% от средней з/п) при уменьшении з/п с 12000 до 10000 руб вы ежемесячно теряете 800 руб.
Я бы не рисковала - сначала пусть сделаю в новой фирме приказ о приеме на работу и вам копию дадут, а также трудовой договор подпишут, а потом вы заявление на увольнение из старой фирмы напишите. Можете остаться вообще за бортом.

[Белка ТНТ]

нет переводом не хотят, только через увольнение((

Аноним258, а вы уверены, что вас примут в новую фирму?

Я бы не рисковала - сначала пусть сделаю в новой фирме приказ о приеме на работу и вам копию дадут, а также трудовой договор подпишут, а потом вы заявление на увольнение из старой фирмы напишите. Можете остаться вообще за бортом.

абсолютно согласна

[Аноним]

Больничные по беременности и родам вы должны были получить, если уже находитесь в декрете. А на оплате отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет (40% от средней з/п) при уменьшении з/п с 12000 до 10000 руб вы ежемесячно теряете 800 руб.
Я бы не рисковала - сначала пусть сделаю в новой фирме приказ о приеме на работу и вам копию дадут, а также трудовой договор подпишут, а потом вы заявление на увольнение из старой фирмы напишите. Можете остаться вообще за бортом.

Увы, не выплатили пока, сказали что денег нет в этой фирме. в декрете я с 3 марта.

[Аноним258]

И пожалуйста объясните как будут декретные расчитываться, боюсь что обманут. сама я не бухгалтер, но хоть буду знать)

[Просто Таша]

Увы, не выплатили пока, сказали что денег нет в этой фирме. в декрете я с 3 марта.

Нет денег - пусть пишут письмо в ФСС с просьбой профинансировать расходы по социальному страхованию в виду тяжелого финансового положения.

Если будут считать на старой фирме, то зарплату за 12 предыдущих месяцев поделят на календарные дни эа те же 12 месяцев и умножат на 140 дней отпуска по БиР.

Если будут считать в новой и Вы там ни одного дня не отработаете, то оклад поделят на 31 календарный день марта и опять же умножат на 140 дней отпуска по БиР.

[Cкарлетт]

Начнем с начала, то бишь первичных документов бухгалтерских, на основании которых выплачивается пособие по БИР - больничный лист на какую организацию выписан??? ИМХО - однозначно на ту, в которой вы были трудоустроены на дату 03.03.09. Вас будут переводить "задним числом"? А больничный вы переделывать собираетесь на новую фирму? Уверены, что ЖК этим будет заниматься? Да и потеряете вы тыщ 8 руб на понижении оклада.
Так что Просто Таша абсолютно правильно написала - пусть не выносят вам мозг и обращаются в ФСС за финансированием.

[Аноним258]

больничный выписан на первую фирму, конечно. в жк будут проблемы. это я понимаю и думаю что не будут испралять