Как расчитать СДЗ для КНО: зпл с Июля 2008 по Ноябрь по 9 000. Декабрь 5087,00 (14 дней за свой счет). Январь отп за свой счет, февраль,март,апрель по 9000,0. Май 4263. неполный мес (9 ней).
Верен ли расчет СДЗ:
ОБЩ сумма 85263,00
расчет дней за год: 29,4*8+29,4/31*17=251,32
СДЗ=339,26
или не так? запуталась ....
Последний раз редактировалось Маргушка; 25.06.2009 в 15:49.
Когда увольняется-то?
Если май в расчет не включаем, то зарплата должна быть 9000*8+5087=77087 дней 251, 32
Если включаем, то зарплата должна быть 9000*8+5087+4263=81350, дней 29,4*8+29,4*17/31+29,4*9/31=259,86.
Последний раз редактировалось Просто Таша; 25.06.2009 в 16:02.
увольняется 30 июня. Июнь не входит в расчет ? июнь отработан всего 7 дней, остальные он был в отпуске за свой счетСообщение от Просто Таша
А вот тут два варианта: при увольнении последним днем месяца одни включают этот месяц в расчетный период (я в том числе), другие - нет.увольняется 30 июня. Июнь не входит в расчет ?
Решать Вам, главное - выберите для себя какой-то из них и придерживайтесь его во всех подобных случаях.
в данном случае пол мая за свой счет и больше половины июня так же за свой...включаю в расчет май а июнь не буду. Спасибо ВАМ большое
вопрос еще можно? на сколько ужасно если при увольнении были расчитаны не правильно дни КНО? сотруднику все равно, он рад и тому что ему вообще заплатили...просто на пару дней расчет оказался неверный...
Ну если сотрудник жаловаться не побежит, то некритично
нет не побежит, спасибо...Ну если сотрудник жаловаться не побежит, то некритично
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
