×
Показано с 1 по 11 из 11
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Вопрос Как правильно? НДФЛ и 212ст.

    Выплачиваем выходное пособие при увольнении по соглашению сторон, применяем 212 статью, поскольку пособие определено условиями трудового договора и это не пособие при сокращении. Пособие облагается и НДФЛ и ЕСН. Удержанный с пособия НДФЛ перечисляем по этой же статье 212, вроде все логично. Но платежка не прошла. Как правильно, неужеле с 211??
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    27.12.2008
    Сообщений
    2,167
    С какого кода НДФЛ удержали с того платить и должны, что казначейство в протоколе написало?

  3. #3
    Аноним223
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Выплачиваем выходное пособие при увольнении по соглашению сторон, применяем 212 статью, поскольку пособие определено условиями трудового договора и это не пособие при сокращении. Пособие облагается и НДФЛ и ЕСН. Удержанный с пособия НДФЛ перечисляем по этой же статье 212, вроде все логично. Но платежка не прошла. Как правильно, неужеле с 211??
    вопрос - а размер пособия вы сами определяете? ЛИмиты вам на выплату пособия при увольнении по соглашению сторон выделяются?

  4. #4
    Аноним
    Гость

    Вопрос

    Какое выходное пособие при увольнении вы платите по коду 212 и почему? Я что-то не пойму? Ведь при увольнении выплачивается заработная плата по фактически отработаное время, компенсация за неиспользованный отпус и все это по коду 211.

  5. #5
    Аноним
    Гость
    Лимит дали на 212 (без указания расходов). Согласование с ГРБС о такой выплате есть. По ТК такая выплата возможна, если определена условиями ТД. По 145Н в редакции от 12.05.2009 это идет по 212 статье. Выплата идет не в связи с сокращением, а по соглашению сторон по условиям трудового договора.

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    27.12.2008
    Сообщений
    2,167
    Был конкретный вопрос: Что казначейство написало в протоколе - дословно.
    А то часто тут такие вопросы возникают с длинным обсуждением а потом выясняется что это оператор казначейства на словах отказал.

  7. #7
    Клерк Аватар для Чорная
    Регистрация
    17.04.2009
    Сообщений
    126
    Мы проводили по 262. Все прошло. Казначейство проверило, проконсультировалось и платеж пропустило.

  8. #8
    Аноним
    Гость
    Похоже, действительно, надо было по 262. Как теперь исправить положение. Такой статьи у нас нет. Наверно надо каким-то образом ее открывать, делать передвижку и исправлять кассовый расход? Что подскажите?

  9. #9
    Аноним223
    Гость
    по 262 было выходное пособие. сейчас и оно может быть по 211 или по 262, а тут речь про выплату по соглашению.
    в 145н КОСГУ 212 именно так сформулировано "...по оплате дополнительных выплат и компенсаций, обусловленных условиями трудового договора,..." там ещё про статус, но у вас именно это, условия ТД, так что 212

  10. #10
    Клерк Аватар для Чорная
    Регистрация
    17.04.2009
    Сообщений
    126
    Минфин издал новые методические рекомендации по применению КОСГУ, там вообще все постатейно: 211.1 и т.д. практически по всем кодам. Попробуйте посмотреть там. 02-05-10/2931 от 21.07.09г. Мы пока еще не разбирались, так что ничего по существу вопроса сообщить не могу.

  11. #11
    Клерк Аватар для Чорная
    Регистрация
    17.04.2009
    Сообщений
    126
    Практически ничего нового.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)