 |
Я уволилась по переводу с прошлой работы во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Устроилась в ТСЖ. По условиям (на словах)у меня 3х-дневная рабочая неделя по 8 часов, ЗП 30 тыс. Как мне теперь правильно указать эти условия в трудовом договоре, чтобы у ревизоров не возникало вопросов почему мне платят полную ЗП за 24 часа? Меня интересует формулировка... Помогите, пожалуйста, а то у нас ревизор НЕАДЕВКАТНАЯ!!!!
измените зарплату за полную ставку, так чтобы получилось что за 24 часа в неделю начисляется 30 тыс
ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..
Председатель не согласится подписать так договор, потому что он не хочет перед правлением ТСЖ показывать большие суммы. В общем, его не убедить.Сообщение от Белка ТНТ
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
