Вопросы по графику отпусков

[Ольга Коврижных]

В новую организацию сотрудники приняты с 01.09.10 г.
1. В графике отпусков на 2011 г. я предоставляю отпуска сотрудникам 9+28=37 дней, если они не брали отпуск в 2010 г.?
2. Право на отпуск после 6 месяцев работы у сотрудников возникнет с 01.03.2011 г., но на данный момент будет уже график отпусков на 2011 г.
Может ли сотрудник потребовать отпустить его на 28 дней?
3. Каким образом и в какой форме сотрудник может уведомить руководство/отдел кадров о желаемых датах отпуска в 2011 ДО составления графика отпусков?
4. В 2011 году предприятие имеет право отказать сотруднику в переносе очередного отпуска или его части, если его случай не подпадает под действие ст. 122, 123, 124, 267, 286 ТК?

[Лёха]

1. можно и так.
2. вот и пусть планируют в декабре, как они будут гулять, начиная с марта.
Может потребовать. И пусть согласовывает с руководством, а при наличии визы на заявлении Вы проводите отпуск и не терзаетесь вопросами.
3. (интересно, а цель?) как у вас народ уведомляет руководство и отдел кадров В ПОРЯДКЕ составления графика отпусков? Устно? - фиксируйте сами под диктовку. Письменно? - в форме уведомления или служебной записки.
4. имеет. Но отказ лучше мотивировать письменно, прямо в визе на заявлении.

[Светлана Качурина]

В графике отпусков на 2011 г.

Рановато Вы что-то стали на 2011 составлять.

Может ли сотрудник потребовать отпустить его на 28 дней?

Может написать, а там согласуют или нет.

3. Каким образом и в какой форме сотрудник может уведомить руководство/отдел кадров о желаемых датах отпуска в 2011 ДО составления графика отпусков?

Формы уведомления нет. Я сама сделала бланк и в декабре их раздаю сотрудникам, а потом директору все на стол.

[Cкарлетт]

Рановато Вы что-то стали на 2011 составлять.

Почему рано? У нас график отпусков утверждается до 10 декабря - в моей бухгалтерии 20 человек, большинство хотят все 28 дней отгулять в период май-сентябрь, в мае по внутреннему положению из-за праздничных дней больше 1 недели не дают, в июле отчетность - тоже не всех отпустишь. Вот и начинаем пазл с начала октября собирать, чтобы и пожелания удовлетворить, и рабочий процесс не прерывался.

[Светлана Качурина]

Значит Вы молодцы. У меня-то конечно меньше человек и именно поэтому все быстрее решается.

[Ольга Коврижных]

Сейчас есть время разобраться и спланировать. В сентябре-декабре работы куча.
Поэтому отпуска планирую на весну-лето.