У меня дилема, я ухожу в учебный отпуск. Есть шанс поменять работу. Могу ли я написать заявление на увольнение, находясь в учебном отпуске и как в таком случае отрабатывать 2 недели?
Увольнение в учебном отпуске
У меня дилема, я ухожу в учебный отпуск. Есть шанс поменять работу. Могу ли я написать заявление на увольнение, находясь в учебном отпуске и как в таком случае отрабатывать 2 недели?
Напишите заявление за 2 недели до окончания уч. отпуска, и ничего отрабатывать не придется ))
To drink or not to drink..? It's not a question..!
Да, примерно так и получиться отпуск с 13 по 30. Спасибо. По законодательству это пройдёт?
Пройдет, ч. 1 ст. 80 ТК РФ.
Я, например, всегда именно отгуляв отпуск увольнялся
To drink or not to drink..? It's not a question..!
Конечно, пройдет. Ведь в ТК сказано не про то, что работник должен именно ОТРАБОТАТЬ 2 недели, а "Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, ПРЕДУПРЕДИВ об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели..."
Помогите пожалуйста, Работник находясь в учебном отпуске (4 мес.) решил уволиться. Отпуск с 15.11.10 по 06.03.11. Увольняется 31.12.10. У него 2 справки-вызова: 1-я - с 15.11.10 по 28.11.10г., 2-я с 29.11.10 по 06.03.11г. К первой справке принес уже справку-подтверждение. У меня возник вопрос? Удержание за дни оплаты учебного отпуска я должна производить за период с 01.11.10 по 06.03.11 (т.е с даты увольнения), или с 29.11.10 по 06.03.11 (т.е где нет справки-подтверждения). Я читала что с даты уволнения. Так?
Не поняла. Откуда 01.11.10? Он же 31.12.10 уволился.Удержание за дни оплаты учебного отпуска я должна производить за период с 01.11.10 по 06.03.11 (т.е с даты увольнения),
Удерживайте за дни с 01.01.11 по 06.03.11
А есть с чего удерживать?
Извените не тот год указала, да я так и хотела с 01.01.11 по 06.03.11.Есть,компенсация за неиспользованный отпуск (много дней).
Тогда ответьте пожалуйста. знаю скажите нарушение законодательства (директору говорила,но ...) Этого работника отозвали с учебного отпуска ля поездки в командировку с 03.12.10 по 28.12.10. с оплатой за период командировки по среднему. У меня такие вопросы.
1. Оплата по среднему за период командировки в целях налога на прибыль принимается или нет? Взносами облагать так понимаю надо.Мне кажется.что для прибыли нет так как это нарушение законодательства,отзывать ведь нельзя было.
2. Командировочные тоже принимаются в расходы для прибыли или нет? Думаю,что это можно.
3. У него командировка была с 03.12.10 по по 13.12.10 и с 15.12.10 по 28.12.10г. 14.12.10 у него что начислять учебный 1 день или по окладу?
отзывать из у/о нельзя.Сообщение от marusi
можно лишь по собственному желанию работника все оформить
если реально согласился прервать у/о - то пусть напишет заявление об этом
все расходы по командировке берется на затраты
учебный день оплатите так, как буд-то он работал, если руководитель согласен
Завление, что согласен на отзыв есть. Приказ на отзыв есть, но в нем сказано, что именно на период с 03.12.10 по 28.12.10 на период командировки.Т.е получается,что после окончания за 29,30,31.12.10г. ему опять учебный отпуск начислять. а 31.12.10 он уволняется по собственному. Получается надо приказ исправить просто на отзыв и без срока на который отзывается. Так?
А если работник не согласиться, (учебные выплаты ведь за 29-31.12.10 у него теряются, ведь учебный отпуск у него начислен за 4 мес. в ноябре) а в этом случает оплата в период командировки включается в расходы или нет? А насчет 4.12.10 не проблема, на оклад дир-р будет согласен.
спорный вопрос по поводу удержания.... оплата у/о ему гарантирована ТК
у/о оплачивают ДО начала у/о
ИМХО - удержать можно только с его согласия
но вопрос спорный
На удержание согласен,предупрежден. А по поводу в расходы, что подскажите.
Добрый день всем. подскажите, я нахожусь в учебном отпуске до июня, предприятие весь отпуск мне оплатило, но мне необходимо уволиться, имеют ли они право не увольнять меня до конца отпуска? Говорят, что закроют трудовую после отпуска только. Спасибо.
не имеют, а вот деньги вы обязаны вернуть за неиспользованную часть отпуска
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
