×
Показано с 1 по 13 из 13
  1. Клерк
    Регистрация
    02.07.2011
    Сообщений
    18

    Шеф не подписывает заявление об уволнении

    Такая ситуация: написал заявление на увольнение по собственному желанию в начале марта, шеф отказался подписывать, мотивируя тем, что мне нужно закрыть свои долги (работаю бухгалтером) - касса, инвентаризации, подотчетные суммы и т.д. (много всего). Но эти самые долги доделывать практически некогда, т.к. 1С не довели до ума (переходим на новую базу 1С) и текущей работы не меньше.
    Вопрос - что можно сделать? Уходить по плохому не хочется, а по хорошему не отпускают. Если есть какие-нибудь варианты - буду рад увидеть! Спасибо!
    Поделиться с друзьями

  2. Аноним
    Гость
    Почта и ценное письмо с заявлением и опись вложения вам в помощь....

  3. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    Цитата Сообщение от 5118430 Посмотреть сообщение
    Уходить по плохому не хочется, а по хорошему не отпускают.
    договариваться...
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  4. Аноним
    Гость
    Тоже была такая ситуация.
    Пишете заявление, регистрируете его в канцелярии, оставляете копию с отметкой у себя и ждете 2 недели.
    А еще лучше идите на больничный на 2 недели )

  5. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Пишете заявление, регистрируете его в канцелярии, оставляете копию с отметкой у себя и ждете 2 недели.
    А еще лучше идите на больничный на 2 недели )
    это, вы считаете, по-хорошему?
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  6. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Лёнка Посмотреть сообщение
    договариваться...
    Иногда договориться просто невозможно.

  7. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Лёнка Посмотреть сообщение
    это, вы считаете, по-хорошему?
    Нет, не считаю. Но иногда это единственный вариант. В моем случае это было именно так.

  8. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    спрашивающий
    Цитата Сообщение от 5118430 Посмотреть сообщение
    Уходить по плохому не хочет
    значит искать компромисс...остатки перенесу,а дальше как хотите...или наоборот,текущие операции сделаю,а остатки-вы уж сами...
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  9. Клерк
    Регистрация
    02.07.2011
    Сообщений
    18
    А две недели будут отсчитываться от даты отправки письма или от даты вручения руководителю? И что потом? Можно самому поставить в трудовой книжке п.3, ч.1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию (т.к. по совместительству занимаюсь кадрами)?

  10. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от 5118430 Посмотреть сообщение
    А две недели будут отсчитываться от даты отправки письма или от даты вручения руководителю?
    от даты отправки
    И что потом? Можно самому поставить в трудовой книжке п.3, ч.1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию (т.к. по совместительству занимаюсь кадрами)?
    Можно.

  11. Клерк
    Регистрация
    02.07.2011
    Сообщений
    18
    Спасибо. Будем действовать.

  12. Клерк Аватар для Deeply Disturbed
    Регистрация
    19.10.2005
    Сообщений
    161
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    от даты отправки
    Вы уверены ? В ст 80 указано, что срок начинает исчисляться на след день после получения заявления.
    Это не жизнь, жалкий обмылок вечности.

  13. Клерк Аватар для Deeply Disturbed
    Регистрация
    19.10.2005
    Сообщений
    161
    + ИМХО срок (двухнедельный) будет исчисляться со следующего дня после даты вручения письма работодателю, которая будет указана на уведомлении о вручении.
    Это не жизнь, жалкий обмылок вечности.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)