работа в выходные дни

[юльчик78]

Подскажите пожалуйста, сколько выходных и праздничных дней в год ,можно привлекать работника к работе???? и входят ли ограничения по сверхурочным (120 ч) в работу в выходные и праздничные дни.

[mvf]

Не регламентировано. IMHO не входят.

[юльчик78]

т.е сотрудник может хоть весь год работать в выходные (все субботы) и со стороны трудовой инспекции к нам не возникнут вопросы? Естественно все документы у нас есть(письменное согласие работника, служебная необходимость и т.д..)

[mln]

Что за служебная необходимость? ЧП, пожар, наводнение? Весь год работать по субботам?

[юльчик78]

срочная сдача объекта. Сотрудник только за , платим как положено . Но законно ли это?????

[mvf]

Пока с ним ничего чего-нибудь не случится - законно.

[юльчик78]

спасибо!

[mln]

срочная сдача объекта. Сотрудник только за , платим как положено . Но законно ли это?????

Законно или нет, надо посмотреть ст. 113 ТК:
Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.......
И далее по тексту............ перечислены исключительные случаи, найдете
Пытались некоторые ввести и 12-часовой рабочий день , чтобы зарабатывать побольше, но ...... решать Вам.

[юльчик78]

"

Законно или нет, надо посмотреть ст. 113 ТК:
Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.......
И далее по тексту............ перечислены исключительные случаи, найдете
Пытались некоторые ввести и 12-часовой рабочий день , чтобы зарабатывать побольше, но ...... решать Вам.

"

Вы немного неправильно трактуете эту статью...почитайте повнимательней начало....
С согласия работника работодатель можем привлетать его к работе в выходной день, а те случаи которые перечисленны в статье имеют отношение к привличению работника в выходной день к работе без его согласия!!!!

[mln]

Статья 113 Трудового Кодекса
Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

[юльчик78]

"

Статья 113 Трудового Кодекса
Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

"

Прочитайте внимательней еще раз!!!!!!


Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя.

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях:

1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;

2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества;

3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.

[mvf]

юльчик78, это бесполезно. Не тратьте своё время.

[mln]

юльчик78, краткость не всегда сестра таланта, подобного ответа

Не регламентировано. IMHO не входят.

Задайте вопрос Трудовой инспекции в своем регионе, они отвечают абсолютно всем, и работникам и работодателям.
срочная сдача объекта не может быть аргументом для привлечения работников в выходные дни, да еще на весь год.

[mvf]

Задайте вопрос Трудовой инспекции

Угу. Вот щаз встал и побежал "задавать вопросы".
mln, а Вы вообще можете обходиться без абсолютно тупых советов?

[mln]

А Вы найдите "умные ответы" и пополняйте викиклерк.

[Генук]

ветка была закончена на первом же посте ответа:

Не регламентировано. Не входят.

[mvf]

А Вы найдите "умные ответы" и

Неизлечимо!

[mln]

ветка была закончена на первом же посте ответа:

Нет, не дают такие ответы в ГИТ и......

Пока с ним ничего чего-нибудь не случится - законно