 |
Отпуск по беременности для ИП по УСН
Я работаю в качестве ИП по УСН (доходы 6%) с 2004г. Оплачиваю дополнительно только обязательные взносы в Пенсионный фонд.
Скоро время уходить в декрет.
Подскажите, причитается ли мне оплачиваемый декретный отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если да, то каков расчет (сумма) выплат, единовременные выплаты и т.п. и где можно все это оформить?
Если нет, то за что именно плачу 6% от своего дохода?
нет
за свою деятельностьСообщение от Юле
кто ищет, тот...
а надеялась, что и государство обо мне будет заботиться.....
Вы налог государству платите. А не взносы в Фонд социального страхования, за счет которого и платятся декретные. Вы не застрахованное лицо в этом фонде
Единовременную выплату на рождение ребенка получить можете в собесе. И вроде как пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет (если не будете предпринимательствовать). А вот сами декретные Вы не получите
Спасибо. Честно, так и думала..
А если я еще числюсь сотрудником в двух организациях. Одна гос.учреждение с офиц. з\п 8000р более 5 лет, вторая - ООО, з\п минимальная, оформлена с января 2012года.
Время ухода в декретный отпуск середина августа.
Как и куда правильнее и выгоднее подать заявление о декретном отпуске?
Вопрос перенесен в раздел Оплата труда и кадровый учет. Поскольку не правовой
Основная работа - ИП по УСН. Отчисления только по обязательным платежам в ПФ.
Если еще числюсь сотрудником в двух организациях. Одна гос.учреждение с офиц. з\п 8000р более 5 лет, вторая - ООО, з\п минимальная, оформлена с января 2012года.
Время ухода в декретный отпуск середина августа.
Как и куда правильнее и выгоднее подать заявление о декретном отпуске?
какая работа является основной, какая дополнительной? Каков расчет декретных в таком случае?
Это не работа.
Как правило, та, где лежит трудовая книжка или где оформлены на полный рабочий день.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Юле, не надо дублировать вопросы, это запрещено правилами форума.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Темы объединены
На мой вкус - взяла бы 2 бл по БИР на основную работу(где лежит трудовая) и по совместительству, попросила бы везде расчет по-старому. Все выплаты - за ранние сроки, на рождение ребенка это по основному месту работы, отпуск по уходу до 1,5 с выплатой пособия по тому месту, где 8000руб, по второму отпуск без содержания.
А почему по второму месту работы можно взять только отпуск без содержания? почему никаих выплат не причитается - ведь 6месяцев с официальными отчислениями там отработано?.
[QUOTE=ZZZhanna;53760546]Это не работа.
..интересно. а что же по вашему работа?..
Аноним, потому что законом установлено, что пособие по уходу выплачивается только на одном месте работы
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
Юле, работой называется работа по трудовому договору или по договору подряда. Вы же ведете предпринимательскую деятельность, а не работаете сами на себя
Другими словами, 6% от своих доходов, которые я плачу, мало для того чтобы получить хоть что то в замен от государства. Нужно саму себя нанять и платить налоги по полной. А в данном случае проще эту сумму (налога) откладывать на депозит. Я ошибаюсь, как считаете?
Это невозможно.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Юле, Вы платите налоги. Это безвозмездный платеж государству.
Декретные платятся за счет страховых средств, отчисляемых в ФСС, а не за счет государства. Вот их Вы и не получите. Пособие на рождение ребенка, которое дает именно государство, Вы получите.
Это невозможно. ИП сам себя на работу принять не может. Потому что с самим собой невозмножно заключить никакой договор, в том числе и трудовой
Да, получить нормальные декретные ИП не может, даже если будет отчислять добровольно в ФСС деньги. Подсказать, какой партии предъявлять претензии? Чьи депутаты такие законы принимают?
Деньги потеряли даже те, кто несколько лет добросовестно по старому закону отчислял деньги в ФСС в большом размере. А после изменения закона получили шиш.
С нашим государством нельзя играть в азартные игры. У него вся карта крапленая (с)
вы платите налоги, на эти налоги содержат школы, больницы, армию и т.п.
что же тут странного
в любом государстве налоги следует платить
если у вас нет детей и вы не болеете и (тьфу-тьфу) войны нет - это не освобождает вас от обязанностей платить налоги
Вот пенсионный - точно лучше... ИМХО.
Добрый день.
Веду всю бухгалтерию жены и вот возник вопрос по ней. Она последний год не ведет деятельность, сама ИП, 6%. в апреле родила. Подскажите, обязанность по уплате взносов в ПФ сохраняется?
Заранее спасибо!
Ну вообще можно не платить взносы с даты ухода в декрет, но ПФ обычно без боя не сдается и придется судиться
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием