×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Аноним787
    Гость

    сотрудник в тяжелом состояниии

    добрый вечер! у нас сотрудник лежит в тяжелом состоянии в больнице уже третий месяц, не хочется ужасных прогнозов, но уже все очевидно. чтобы как то его поддерживать финансово, мы продолжали ему на карточку переводить зарплату (на лекарства и т.д.) типа он работает....но теперь встает вопрос как нам дальше то быть??? больничный может потом и будет, сейчас жене не до этой беготни со справками, а как быть бухгалтеру?? просто пока не выплачивать ничего? (ужасно заранее об этом говорить, но шеф хочет знать что мы сможем выплатить и как, повторюсь, болезнь прогрессирует, ожидать чуда - бесполезно, дни на счет).
    в общем, правильно я предполагаю, что наши действия следующие: на данный момент прекратить начислять з/п, ждать больничного, и если ....случится, то справку с ЗАГСа, копию св-ва о смерти, и заявление от жены, и только тогда мы сможем выплатить б/л, КНО+ мат.помощь на погребение?????
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для Булавочка
    Регистрация
    24.08.2011
    Сообщений
    372
    Цитата Сообщение от Аноним787 Посмотреть сообщение
    на данный момент прекратить начислять з/п
    А что Вы раньше начисляли ему зп? А какие для этого у Вас были основания? В табеле что стояло?
    Цитата Сообщение от Аноним787 Посмотреть сообщение
    ждать больничного, и если ....случится, то справку с ЗАГСа, копию св-ва о смерти, и заявление от жены, и только тогда мы сможем выплатить б/л, КНО+ мат.помощь на погребение?????
    Повторюсь: у бухгалтера должны быть основания для начислений; б\л, КНО, мат.помощи. На данный момент у Вас их нет.
    Скорейшего выздоровления Вашему работнику!

  3. #3
    Клерк Аватар для Королева
    Регистрация
    14.01.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    6,783
    Мы сделали для такого сотрудника допку к труд.договору на доплату к б/л до оклада. Т.е он получал свои деньги без всяких проволочек, потом сдал
    пачку ЛН, сделали быстренько (вовсе и не быстренько 4 дня парились с перерасчетами, сторно и доплатами в 1С) перерасчет.
    Удачи!
    Все люди, как люди, а я королева )

    У меня два недостатка: плохая память и что-то еще...

  4. #4
    Аноним787
    Гость
    спасибо за отклики! а начисляли, потому что жаль человека!! и табеле стоят восьмерки, типа он работал, так что основания для выплаты есть как бы, просто теперь не нужно этого делать иначе как потом больничный то рассчитывать?? либо все провернуть как сказали выше))). еще раз спасибо!

  5. #5
    В голове моей опилки :) Аватар для Анжелика Ник
    Регистрация
    11.10.2007
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    23,062
    Аноним787, а обычную мат. помощь не хотели оформить? а не заморочками с зарплатой?

  6. #6
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,841
    Лучше бы зарплату отсторнировать, т.к. неправильно все-таки, да и взносы лишние платить ни к чему. А перечисленные выплаты считать авансами по б/л, т.к. б/л в любом случае будет. Да и пусть жена попросит один б/л закрыть для оплаты, потом продолжение выпишут.
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)