Добрый день, кто нибудь из практики знает, может ли физ.лицо получить вычет в сумме расходов за учебу, если:
изначально за учебу заплатила организация. но при увольнении сумму расходов пропорционально неотработанным (согласно трудовому договору) месяцам удержали из выплат при увольнении.
в итоге получается, что энная сумма средств за учебу - легла на расходы физика.
в подтверждение тому - копии приказов гендира той компании-работодателя об удержании, трудовой договор (в подтверждении порядка удержания), плюс справка 2-НДФЛ, в которой видно, что из причитающихся сумм к выплате удержана часть суммы (которая в приказе проходит как удержание за учебу). следовательно эта сумма стала для физ лица расходом за обучение.
расходы компании по оплате за обучение - подтверждаются договором с компанией на обучение сотрудника, заявка на обучение, платежным поручением, + лицензия на право ведения образовательной деятельности.
как быть?



