Добрый день, по результатам проверки отказано в возмещении части затрат ФСС, не правильно исчислено и выплачено пособие по уходу за ребёнком до 1,5лет, разница 10000руб. Получается, эта сумма выплачена за счет собственных средств предприятия, сейчас эта сотрудница в отпуске по уходу за ребёнком с 1,5 до 3 лет, последняя выплата пособия была в 2012 году. Должны ли мы начислить НДФЛ, страховые взносы на эту сумму? И нужно ли подавать уточнённые расчеты за 2012год, или считать, что доход получен в 2013году, т.е. в момент проверки. Также подскажите пож-та может ли сотрудница просто вернуть излишне выплаченную сумму на предприятие. СПАСИБО
Сообщение от sanprof
