×
Показано с 1 по 24 из 24
  1. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367

    расчет отпуска

    Добрый день!
    Проверьте расчет отпускных. Сотрудник работаем с 2010г, за это время он ни на больничном, ни в отпуске не был. В отпуске находился с 01.07.13-14.07.13.
    Оклад состовлял 10 000, но с 01.07.13 было увеличение оклада 14 000.
    Мой расчет:

    1. (з/п июль 2012- июнь 2013)10 000*12 = 120000 – заработал за год
    2. 14 000/29,04 = 476,19 –ср.дневн.заработок
    3. 476,19*14 = 6665,82 отпускные
    4. 14000/23*13 = 7913,04 з/п
    5. 6665,82+7913,04 = 14 578,86
    6. 14 578,86 -13 % = 12 683,61 к выплате
    Поделиться с друзьями

  2. Аноним
    Гость
    непонятно что у вас под №1, если вы это не используете никак
    повышение было у этого работника или у всех?

  3. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    непонятно что у вас под №1, если вы это не используете никак
    повышение было у этого работника или у всех?
    повышение было у всех работников. Меня интересует сами отпускные и з/п верно ли рассчитано

  4. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от son-84 Посмотреть сообщение
    повышение было у всех работников. Меня интересует сами отпускные и з/п верно ли рассчитано
    арифметику за вас посчитать?
    алгоритм неверный, хотя результат наверное правильный, арифметику не проверяла
    ПП 922 почитайте

  5. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    почему неверный??? читала постановление 922 п.16, уже запуталась

  6. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    6. 14 578,86 -13 % = 12 683,61 к выплате
    НДФЛ лучше считать так, как предписывает НК (ст.225 и связанные с ней).

  7. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    читала постановление 922 п.16, уже запуталась
    В вашем случае п.16 предусматривает сначала посчитать СДЗ из реального заработка, а затем умножить этот СДЗ на коэффициент 14000/10000.

  8. Клерк
    Регистрация
    19.02.2007
    Сообщений
    1,331
    Может пригодится http://www.klerk.ru/tools/holiday/
    А статья баланса РСБУ "Перевод молодняка животных в основное стадо" как-то коррелирует с испытательным сроком ?

  9. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    В вашем случае п.16 предусматривает сначала посчитать СДЗ из реального заработка, а затем умножить этот СДЗ на коэффициент 14000/10000.
    можно по пунктам, а то я уже совсем...
    пункт 2 верен??? или нужно 10 000/29,4?

  10. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    СДЗ из реального заработка - это сумма реального заработка за расчетный период (это ваш п.1), деленная на учитываемое количество дней - 29,4*12 (при полной отработке РП).

  11. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    СДЗ из реального заработка - это сумма реального заработка за расчетный период (это ваш п.1), деленная на учитываемое количество дней - 29,4*12 (при полной отработке РП).
    120000/352,8= 340,14
    10000/29,4*12= 4081,63 так??

  12. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    не так

    СДЗ = 120000/352,8= 340,14
    затем индексация СДЗ: 340,14 * 14000 / 10000 = X
    вот по этому Х надо оплатить каждый день отпуска.

  13. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    не так

    СДЗ = 120000/352,8= 340,14
    затем индексация СДЗ: 340,14 * 14000 / 10000 = X
    вот по этому Х надо оплатить каждый день отпуска.
    тогда так?
    СДЗ 120000/352,8= 340,14
    340,14*14000/10000=476,2
    476,20*14=6666,80 отпускные
    14000/23*13=7913,04 з/п
    6666,80+7913,04 = 14579,84

  14. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от son-84 Посмотреть сообщение
    тогда так?
    СДЗ 120000/352,8= 340,14
    340,14*14000/10000=476,2
    476,20*14=6666,80 отпускные
    14000/23*13=7913,04 з/п
    6666,80+7913,04 = 14579,84
    теперь алгоритм верный
    арифметику вы уж сами

  15. Аноним
    Гость
    ну и не забудьте удержать НДФЛ

  16. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    теперь алгоритм верный
    арифметику вы уж сами
    Посмотрите пожалуйста еще пример. Сотрудник работает с 2010г, не было ни больничных ни отпуска. Оклад был 12500, повышение оклада с 01.07.13. Ушел в отпуск с 05.08.13-18.08.13
    расчет:
    1. 12500*11+17500= 155000
    2. 155000/352,8=439,34
    3. 439,34*12500/17500=313,81
    4. 313,81*14=4393,34 отпускные
    5. 17500/22*12 = 10340,91
    6.4393,34+10340,91 = 14734,25

  17. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    Неправильно.

    В этом случае (повышение произошло в расчетном периоде) индексировать надо не СДЗ, а заработок за месяцы до повышения:
    Заработок за 11 мес. = (12500*11) * 17500 / 12500 = 11 * 17500 = Х
    СДЗ = (Х + 17500) / (29,4*12)
    И по этому СДЗ надо оплатить каждый день отпуска.

  18. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    3. 439,34*12500/17500=313,81
    А вам не бросается в глаза, что после этой операции СДЗ уменьшился, хотя по идее должен был увеличиться?

  19. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    Неправильно.

    В этом случае (повышение произошло в расчетном периоде) индексировать надо не СДЗ, а заработок за месяцы до повышения:
    Заработок за 11 мес. = (12500*11) * 17500 / 12500 = 11 * 17500 = Х
    СДЗ = (Х + 17500) / (29,4*12)
    И по этому СДЗ надо оплатить каждый день отпуска.
    Тогда так:
    1. (12500*11)*17500/12500=137500*1,4=192500
    2. 11000*17500=192500
    3. (192500+17500)/(29,4*12)=210000/352,8=595,24
    4. 595,24*14= 8333,36 отпуск
    5. 17500/22*12 = 10340,91
    6. 8333,36+10340,91=18674,27

  20. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    Так

  21. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    Так
    Спасибо Вам огромное за такую помощь. Скажите теперь все сотрудники которые будут уходить в отпуск в течении этого года я должна считать как по последнему варианту??? А не подскажите как 1с8,2 зуп настроить чтоб она сама все так считала

  22. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    Скажите теперь все сотрудники которые будут уходить в отпуск в течении этого года я должна считать как по последнему варианту?
    Если повышения ЗП больше не будет, то по последнему варианту, не забывая, что количество индексируемых месяцев будет уменьшаться на 1 с каждым новым месяцем.
    Не совсем понятно, правда, почему у всех работников всегда все месяцы отработаны полностью. Никто не болеет, никогда ранее не ходил в отпуск, на работу принимаются строго 1 числа и т.п.?
    А не подскажите как 1с8,2 зуп настроить чтоб она сама все так считала
    Не знаю. Не пользуюсь этой программой.

  23. Клерк
    Регистрация
    30.05.2012
    Сообщений
    367
    Не совсем понятно, правда, почему у всех работников всегда все месяцы отработаны полностью. Никто не болеет, никогда ранее не ходил в отпуск, на работу принимаются строго 1 числа и т.п.?

    потому что бухгалтер работал на дому, и ей не хотелось заморачиваться, за 8 лет не было ни одного отпуска, ни больничного ничего

  24. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    потому что бухгалтер работал на дому, и ей не хотелось заморачиваться
    Жаль, что у нас не бухгалтер всем командует.
    Я бы не отказался при случае получить КНО за 8 лет.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)