×
Показано с 1 по 12 из 12
  1. Клерк
    Регистрация
    21.08.2013
    Сообщений
    5

    Пособие по уходу за ребенком начинается в 2014 году

    Добрый день. Помогите, пожалуйста рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Доход в 2011г. - 186429,31 (исключаемый период 21день), в 2012г. - 173816,32 (исключаемый период 22 дня). В 2013г. устроилась на работу только 15.05.2013г., больничка с 16.09.2013. дата родов 25.11.2013г. (заработок за указанный период 80 000рублей, исключаемых периодов нет). Больничку я пробовала рассчитать в одном из онлайн калькуляторов. Вот что получилось - больничка с 16.09.2013г. по 02.02.2014г., сумма 73305,40 руб. Соответственно пособие по уходу за ребенком с 03.02.2014г., и никак не могу рассчитать суммы получаются разные, калькулятор фсс не считает на 2014г. Слышала, что из периода надо исключать отпуск по БИР. Помогите, пожалуйста, буду очень признательна
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    Для пособия 2014 года лучше использовать расчетный период 2011-12 (заменив 2013 год на 2011).
    Тогда общий заработок = 186429,31 + 173816,32
    Количество учитываемых дней = (365 - 21) + (366 - 22)
    СДЗ = общий заработок / Количество учитываемых дней
    Пособие за 1 мес. = СДЗ * 30,4 * 40%
    Последний раз редактировалось waw; 21.08.2013 в 19:11.

  3. Клерк
    Регистрация
    21.08.2013
    Сообщений
    5
    Спасибо большое за помощь. А разве можно заменить год? по 255-ФЗ вроде можно, если в учитываемом периоде был отпуск по уходу за ребенком? или я ошибаюсь? Спасибо

  4. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    по 255-ФЗ вроде можно, если в учитываемом периоде был отпуск по уходу за ребенком?
    ПП 375
    11. В случае если в 2 календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

  5. Клерк
    Регистрация
    21.08.2013
    Сообщений
    5
    Спасибо за ответ. А можно ли заменить 2013г. на 2010г. (официальный заработок на двух работах составил 254 009 руб.) и учитывается ли доход на работе по совместительству? Спасибо.

  6. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    А можно ли заменить 2013г. на 2010г.
    Я считаю, что нельзя.
    Но ФСС в своих ответах вроде не возражает против замен на любые предыдущие годы, а не только на предшествующие.

    и учитывается ли доход на работе по совместительству?
    При расчете пособия по уходу можно учесть лишь такие заработки других организаций:
    ПП 375 п.19
    при исчислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком - учитывается за период, предшествующий периоду работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего указанное пособие.
    Так что в вашем случае, видимо, не учитывается.

  7. Клерк
    Регистрация
    21.08.2013
    Сообщений
    5
    Спасибо за Ваши ответы, всё по теме и никакой воды. имеет ли значение, что 2011г. и половину 2012г. я работала у одного работодателя, затем 4 месяца у другого, а в 2013г. ухожу в декрет от 3-го работодателя. смена работы связана с переменой места жительства (регион). Спасибо.

  8. Клерк
    Регистрация
    21.08.2013
    Сообщений
    5
    вроде сама нашла, что всё учитывается - п.6 ПП №375, надо просто внимательно изучить. Еще раз огромное спасибо!

  9. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    Поскольку пособие по уходу может быть выплачено только одним из страхователей (на ваше усмотрение), то и заработок может быть учтен только этой организации, а также заработок другой (других) организации, но только за период, предшествующий периоду работы у страхователя, выплачивающего пособие.
    В вашем случае это так и есть - была последовательная смена страхователей без наложения периодов работы у них друг на друга.

    В п.6 дается общая часть (для всех видов пособий), а эти детали конкретно для пособия по уходу - ниже в п.19.

  10. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    Для пособия 2014 года лучше использовать расчетный период 2011-12 (заменив 2013 год на 2011).
    Тогда общий заработок = 186429,31 + 173816,32
    Количество учитываемых дней = (365 - 21) + (366 - 22)
    СДЗ = общий заработок / Количество учитываемых дней
    Пособие за 1 мес. = СДЗ * 30,4 * 40%
    Здравствуйте! А если со вторым ребенком вышел из декрета в декрет, то умножать нужно на 80%?

  11. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Здравствуйте! А если со вторым ребенком вышел из декрета в декрет, то умножать нужно на 80%?
    И еще, мне за три месяца начислили 12288(так получилось, что одной суммой), получается за месяц 4096руб., если минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5лет в 2013году составляет 4907,85руб., я могу оспорить эту сумму? и как лучше это сделать?

  12. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    А если со вторым ребенком вышел из декрета в декрет, то умножать нужно на 80%?
    Нет.

    Пособие на каждого ребенка считается отдельно. Если в какой-то период производится уход сразу за несколькими детьми одновременно, то пособия на каждого складываются.
    Вот выдержка из 255-ФЗ:

    Статья 11.2. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком

    1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

    2. В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, исчисленный в соответствии с частью 1 настоящей статьи, суммируется. При этом суммированный размер пособия не может превышать 100 процентов среднего заработка застрахованного лица, определенного в порядке, установленном статьей 14 настоящего Федерального закона, но не может быть менее суммированного минимального размера этого пособия.

    3. При определении размера ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми учитываются предыдущие дети, рожденные (усыновленные) матерью данного ребенка.
    ------------
    И еще, мне за три месяца начислили 12288 (так получилось, что одной суммой), получается за месяц 4096руб., если минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5лет в 2013 году составляет 4907,85 руб
    А вы уверены, что все три месяца были полными? То есть с 1-го по последнее число месяца?

    я могу оспорить эту сумму? и как лучше это сделать?
    Если под спором вы понимаете суд, то проще сначала разобраться на месте, почему сумма оказалась не такой, какую вы ожидали.
    Глядишь, проблема и решится.

    Но если речь идет о минимальном пособии по уходу за 2-м ребенком, то тогда я не понял ваш первый вопрос про 80%.
    Минимальное пособие на 2-го ребенка больше, чем на 1-го. Но сам расчет пособия из заработка для всех детей производится по одному алгоритму.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)