Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить отпуск сотруднику, какими документами?
И как это должно отразиться на зарплатной ведомости?
Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить отпуск сотруднику, какими документами?
И как это должно отразиться на зарплатной ведомости?
Добрый день!Сообщение от dmitridir
Должно быть заявление от сотрудника подписанное директором. Далее необходимо оформить приказ на отпуск. Затем расчетный листок. За 3 дня до наступления отпуска выплачиваете отпускные и НДФЛ в бюджет. Выплату необходимо производить по платежной ведомости или по расходному ордеру, а можно и перевести на банковскую карточку сотрудника.
если отпуск по ранее утвержденному графику, то достаточно приказа....
если не по графику, то заявление+приказ
как выплата отпускных не позже чем за три дня до начала отпуска
кто ищет, тот...
Спасибо.
А не подскажете, как все это формить в 1С Бухгалтерия 8.2, ред. 3.0? Что-то не нахожу в разделе "Сотрудники и зарплата" ничего про отпуск?
Нету в 1с:Бухгалтерия ред.3.0 ни приказа на отпуск, ни начисления больничный ни кадрового расписания. Для этого существует отдельная конфигурация 1С:Зарплата и управление персоналом.
Понятно. Бланки приказов можно в интернете найти, но в этой ред. 3.0 мы всегда делали з/п ведомость и расходник к ней.
Т.е. на отпуск нужно будет сделать отдельную ведомость?
Дело в том, что там можно указать либо аванс, либо зарплата, отпускных там нету. Можно ли указать з/п сразу за месяц, а в расходнике сделать пометку, что это отпускные?
Понятно. Бланки приказов можно в интернете найти, но в этой ред. 3.0 мы всегда делали з/п ведомость и расходник к ней.
Т.е. на отпуск нужно будет сделать отдельную ведомость?
Дело в том, что там можно указать либо аванс, либо зарплата, отпускных там нету. Можно ли указать з/п сразу за месяц, а в расходнике сделать пометку, что это отпускные?
что там указано в программе - никого не интересует, делайте, как вам удобнее. Но, имхо, логичнее указать что это аванс.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Добрый день.
Еще вопросы по отпуску:
Нужно отправить человека в отпуск с 11 ноября. Как я понял, нужно будет за 3 раб.дня выплатить отпускные и НДФЛ, т.е. 6 ноября, так?
Нужно ли в этот же срок выплачивать и взносы, или их можно как обычно до 15.11 (за октябрь), до 15.12 (за ноябрь).
Выплачивать нужно будет и ЗП за октябрь+НДФЛ, и аванс+ЗП за ноябрь (отпускной месяц)+НДФЛ - и все в один день?
До 15 декабря, т.к. это начисления ноября.
Т.е. порядок такой:
25.10 - аванс за октябрь, как обычно.
6.11 - вторая часть ЗП за октябрь + НДФЛ за октябрь.
6.11 - аванс+ЗП за ноябрь (то бишь отпускные) + НДФЛ за ноябрь.
15.11 - взносы за октябрь
15.12. - взносы за ноябрь
Я все правильно понял?
Человек уходит на 28 раб. дней
Да
Спасибо!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
