Подскажите, правильно ли я понимаю.
Человек уходит в отпуск с 28.04.14 на 14 календарных дней, 1 и 9 мая-праздничные дни, которые продлевают отпуск на 2 дня и днем выхода из отпуска будет 13.05??
НО Оплачиваем мы 14 дней??
Подскажите, правильно ли я понимаю.
Человек уходит в отпуск с 28.04.14 на 14 календарных дней, 1 и 9 мая-праздничные дни, которые продлевают отпуск на 2 дня и днем выхода из отпуска будет 13.05??
НО Оплачиваем мы 14 дней??
даСообщение от Аноним
Выход - 14.05.2014, оплата за 14 дней. Праздничные дни в отпуск, указанный в днях с конкретной даты, не включаются, т.е. продлевают его, но не оплачиваются.
Жизнь - не роман Дюма. В жизни бухгалтер всегда один за всех... И эти все на одного бухгалтера!
дата выхода из отпуска 14.05. остальное верно
Всем огромное спасибо!!!!!!!
а с 7-го апреля на 28 дней если, то получается по 6 мая включительно, ага?
нет, 6 на работу, по 5 включительно
ах ты ж...
да, точно, 2-е мая ж это не праздник, а простой выходной
спасибо!
Коллеги, а если заявление 01.05.14 по 14.05.14? как быть тогда? на 3 дня продляется?
С 01.05 по 14.05 - это 12 дней отпуска. Если приказ директора на период с 01.05 по 14.05, то оплачивать надо 12 дней.
Если приказ на 14 дней, то отпуск будет с 01.05 по 16.05
Спасибо огромное!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
