Как исправить ошибки?

[Любовь Михайловна За]

Добрый день! Взяла фирму с запущенным учетом. Вопрос такрой - фирма занимается пролажей станков (покупает под заказ и сразу продает, склада нет). ККМ нет. Пришел ИПшник дал денег они ему сделали документы на реализацию и дали приходник, затем директор внес часть суммы на рс как выплата займов и кредитов и по рс оплатил дилеру .Как оформить правильно? Если этому ипэшнику сказать чтобы выбросил документы и нам удалить, то у нас этот станок повиснет как непроданный, куда его потом деть? Вот что теперь делать?

[Аноним]

а ошибки где?

[Любовь Михайловна За]

у фирмы нет кассового аппарата, по закону не имеет право так делать. Это их ошибка. Я и спрашиваю как теперь быть? Отменить реализацию? Станок тогда будет висеть в товарах.

[Январь]

Так наверно кассовый аппарат купить и больше так не делать.

[Любовь Михайловна За]

Это понятно, что либо кассовый аппарат купить либо расчеты только по бн проводить. А что делать с этой реализацией? Убрать ее вообще или оставить?

[Январь]

Оставить.
Срок привлечения к ответственности 2 месяца

[Аноним]

предлагаю уконтропупить директора
ибо для исправления ошибок все средства хороши

[Татьяна-Васильевна]

Добрый день! Взяла фирму с запущенным учетом. Вопрос такрой - фирма занимается пролажей станков (покупает под заказ и сразу продает, склада нет). ККМ нет. Пришел ИПшник дал денег они ему сделали документы на реализацию и дали приходник, затем директор внес часть суммы на рс как выплата займов и кредитов и по рс оплатил дилеру .Как оформить правильно? Если этому ипэшнику сказать чтобы выбросил документы и нам удалить, то у нас этот станок повиснет как непроданный, куда его потом деть? Вот что теперь делать?

Ну, здесь множество разных нюансов... Как видно из вопроса, документооборот в организации «поставлен» из рук вон плохо. Учет МПЗ,БУ и НУ , соответственно тоже. Мне кажется, либо все делать правильно, от «0», либо ничего не делать. Директор сам должен принять решение (боится или нет). Получайте спокойно свою зарплату и «не парьтесь».