×
Показано с 1 по 9 из 9
  1. Аноним
    Гость

    Проверьте правильно ли посчитана компенсация за неиспользованный отпуск

    Сотрудник устроился 05.11.2014. С 05.12.14 по сегодняшнее число - отпуск за свой счет, который не включается в расчет компенсации (по неуважительным причинам).
    З/п за ноябрь - 10 000
    З/п за декабрь - 1739,13

    Компенсация=10000/(29,3/30*26)=10000/25,39*2,33=917,68

    Верно ли посчитала?
    Поделиться с друзьями

  2. Аноним
    Гость
    или же нужно в расчет среднедневного заработка включать еще декабрь? Тогда компенсация будет равна (10000+1739,13)/((29,3/30*26)+(29,3/31*4))*2,33=937,68

  3. Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    При увольнении в январе нужно брать не только ноябрьские, но и декабрьские зарплату и дни. Если в декабре отпуск за свой счет, то 14 дней включаются в стаж для отпуска, но т.к. меньше половины месяца, то КНО остается за 2,33 дня. Если, как написано, "по неуважительным причинам", то это должно быть оформлено как прогул, тогда все дни с 5-го декабря включаются в расчет среднего заработка, но в стаж для отпуска не попадают.
    В первом случае КНО будет 11739,13/(25,39+(29,3/31*4)*2,33=937,68.
    Во втором 11739,13/(25,39+29,3)*2,33=500,13.

  4. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от GSokolov Посмотреть сообщение
    При увольнении в январе нужно брать не только ноябрьские, но и декабрьские зарплату и дни. Если в декабре отпуск за свой счет, то 14 дней включаются в стаж для отпуска, но т.к. меньше половины месяца, то КНО остается за 2,33 дня. Если, как написано, "по неуважительным причинам", то это должно быть оформлено как прогул, тогда все дни с 5-го декабря включаются в расчет среднего заработка, но в стаж для отпуска не попадают.
    В первом случае КНО будет 11739,13/(25,39+(29,3/31*4)*2,33=937,68.
    Во втором 11739,13/(25,39+29,3)*2,33=500,13.
    спасибо. а дни включаются в декабре полностью, потому что в январе увольнение? Если бы увольнение было 4 декабря, то в этом случае декабрь не берем? и получится как в первом посте?

  5. Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Если бы увольнение было 4 декабря, то в этом случае декабрь не берем?

  6. Клерк
    Регистрация
    24.03.2015
    Сообщений
    4
    Добрый день. Помогите рассчитать размер компенсации за неиспользованный отпуск. Дано: оклад 30 000 рублей в месяц. Принят на работу 1 ноября 2013 года, уволен 31 декабря 2014 года. Отпуск брал на 19 календарных дней из 28, с 7 апреля по 25 апреля 2014 года. Вопрос: каков будет размер компенсации за оставшиеся 9 календарных дней неиспользованного отпуска?

  7. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    каков будет размер компенсации за оставшиеся 9 календарных дней неиспользованного отпуска?
    Доход = 30000 * 11 + <зарплата за 04.2014> (без суммы отпускных)
    Количество дней = 29,3 * 11 + 29,3/30*11
    СДЗ = <Доход> / <Количество дней>
    Заработано дней отпуска = 28/12 * 14 (14 месяцев отпускного стажа)
    Использовано дней отпуска = 19
    Дней КНО = <Заработано дней отпуска> - <Использовано дней отпуска>
    КНО = СДЗ * <Дней КНО>

    PS. Дней КНО будет больше 9.

  8. Клерк
    Регистрация
    24.03.2015
    Сообщений
    4
    извините, а сколько тогда должно быть дней и какая компенсация? отпускные 16 867,79; сам я не бухгалтер, ничего не понимаю и не могу посчитать...




    Цитата Сообщение от waw Посмотреть сообщение
    Доход = 30000 * 11 + <зарплата за 04.2014> (без суммы отпускных)
    Количество дней = 29,3 * 11 + 29,3/30*11
    СДЗ = <Доход> / <Количество дней>
    Заработано дней отпуска = 28/12 * 14 (14 месяцев отпускного стажа)
    Использовано дней отпуска = 19
    Дней КНО = <Заработано дней отпуска> - <Использовано дней отпуска>
    КНО = СДЗ * <Дней КНО>

    PS. Дней КНО будет больше 9.

  9. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,513
    Цитата Сообщение от Олегус Посмотреть сообщение
    сколько тогда должно быть дней и какая компенсация?
    Разве для того, чтобы посчитать по написанным формулам надо быть бухгалтером?
    Чтобы точно посчитать доход, надо знать вашу зарплату за апрель 2014, а не сумму отпускных.
    Могу предположить, что за апрель вы заработали 30000/22*8 = 10909,09

    Достаточно просто подставить цифры и посчитать на калькуляторе:
    Доход = 30000 * 11 + 10909,09 = 340909,09
    Количество дней = 29,3 * 11 + 29,3/30*11 = 333,04
    СДЗ = 340909,09 / 333,04 = 1023,63
    Заработано дней отпуска = 28/12 * 14 = 32,67
    Использовано дней отпуска = 19
    Дней КНО = 32,67 - 19 = 13,67
    КНО = 1023,63 * 13,67 = 13993,02

    -----------
    Вам полагается отпуск в 28 кд/год, но вы отработали больше - 14 месяцев.
    Поэтому заработали 32,67 дня отпуска, использовали 19, остаток дней = 13,67 вам компенсируют в сумме 13993,02 (если заработок за 04.2014 я подставил правильно). Можете считать, что должны получить примерно 14000 руб., исходя из ваших данных.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)