Совместительство директора

[mmm680]

Здравствуйте.
Директор, он же учредитель ООО оформлен как в нашем(Бета), так и в другом своем ООО(Альфа), директором. В ООО Альфа деятельность не ведется и з/п ему не начисляется. Как все это правильно оформить? Он в ООО Бета хочет на полную ставку, работает здесь с января 2015. Можно 31.12.2014 года перевести его по совместительству в ООО Альфа, а с 1 января уже в ООО Бета на полную ставку? Какие записи сделать в трудовой книжке? Сейчас у него запись от сентября 2010 года о том,что он работает в ООО Альфа, по поводу ООО Бета пока никаких записей не делали,хотя ТД в ООО Бета с ним оформлен с января 2015 г. и з/п он здесь получает с января же.

[Лёха]

Чтобы с 01.01.2015 ваш директор работал в Бета на основном месте, его нужно 31.12.2014 уволить из Альфа. И 01.01.2015 принять туда совместитетелем (по-любому не более 0,5 ставки).
01.01.2015 принять в Бета на основное место (занятость может быть как полной, так и неполной).

[Крысавица]

его нужно 31.12.2014 уволить

При увольнении надо платить КНО. А отчетность за 1 кв., конечно, сдана.
Недавно http://forum.klerk.ru/showthread.php...2#post54530572 обсуждали варианты оформления переход совместителя в основные работники. У МинТруда (точнее, лично у г-на Шкловца) с 2007 г. есть мнение, что для этого увольнять не обязательно, но с этим мнением согласны не все.

[mmm680]

При увольнении надо платить КНО.

Нет,платить не нужно. Фирма Альфа деятельность не ведет, мы ежеквартально отправляем нулевые отчеты в ПФР и ФСС и письмо с уведомлением,что фирма деятельности не ведет и зарплата сотруднику не выплачивается.

[mmm680]

Чтобы с 01.01.2015 ваш директор работал в Бета на основном месте, его нужно 31.12.2014 уволить из Альфа. И 01.01.2015 принять туда совместитетелем (по-любому не более 0,5 ставки).
01.01.2015 принять в Бета на основное место (занятость может быть как полной, так и неполной).

То есть, в трудовой книжке делаем записи: 31.12.2014 - уволен из фирмы Альфа. 01.01.2015 - принят директором в фирму Бета. 01.01.2015-принят директором в фирму Альфа на 0,5 ставки.

[kiry]

Нет,платить не нужно. Фирма Альфа деятельность не ведет, мы ежеквартально отправляем нулевые отчеты

Ну и что, что не ведет. Если при увольнении ему положена КНО - должны начислить и отразить в отчетах.

То есть, в трудовой книжке делаем записи: 31.12.2014 - уволен из фирмы Альфа. 01.01.2015 - принят директором в фирму Бета. 01.01.2015-принят директором в фирму Альфа на 0,5 ставки.

01.01.2015-принят директором в фирму Альфа по совместительству.. Основание-заявление работника и доки из Альфы. Ставка в ТК не пишется.

[mmm680]

Спасибо!