пособие по б/р

[zak1c]

Планируется, что женщина будет рожать в мае 2016

Числится в ооо на усн 15 % с августа 2012 по 12.2014 была в отпуске за свой счёт, зп не начислялось
в 12.2015 -- получила -- 14 000
далее 01.2015-02.2015 --опять была в отпуске за свой счёт
начиная с 03.2015 получает зп по мроту столицы

планируется по итогам 2015 года выплатить премию до планки -- 670 000 р, а 2014 -- 624 000

собственно вопрос по формуле
СуммаДоходаЗаДваГода / 730 * 140

делитель точно будет 730 или же там должно отражаться количество дней, за которое сотрудник получал доход?

[ZZZhanna]

делитель точно будет 730

да.
Количество дней учитывается только в том случае, если она была в отпуске по БиР или по уходу за ребенком.

[Andron Step]

да.
Количество дней учитывается только в том случае, если она была в отпуске по БиР или по уходу за ребенком.

Либо была временная нетрудоспособности (больничный).

[Andron Step]

Планируется, что женщина будет рожать в мае 2016

Числится в ооо на усн 15 % с августа 2012 по 12.2014 была в отпуске за свой счёт, зп не начислялось
в 12.2015 -- получила -- 14 000
далее 01.2015-02.2015 --опять была в отпуске за свой счёт
начиная с 03.2015 получает зп по мроту столицы

планируется по итогам 2015 года выплатить премию до планки -- 670 000 р, а 2014 -- 624 000

А с этим поаккуратнее. ФСС может не понравиться и возможно признают мошенничеством.

[zak1c]

ZZZhanna,
Andron Step,

т.е. в любом случае нам придётся делить на 730 ?

[zak1c]

А с этим поаккуратнее. ФСС может не понравиться и возможно признают мошенничеством.

какое мошенничество ?

фирма была без действий, началась деятельность активная в 2015, по итогу году -- премия
где мошенничество ?

[GSokolov]

где мошенничество ?

Премия за практически неотработанный 2014 год. Да и 2015 под большим вопросом. Достаточно сравнить премию с размером её у других работников. Да и в чём заслуги, если деятельность не велась?

[Andron Step]

ZZZhanna,
Andron Step,

т.е. в любом случае нам придётся делить на 730 ?

Да. Если не было отпусков по БиР, по уходу за ребенком, а также временной нетрудоспособности (больничных).

[Над.К]

Разборки с ФСС практически гарантированы. Потому что выдача премии явно преследует только одну цель - заплатить максимальные пособия.
Хотя с учетом того, сколько при этом надо заплатить НДФЛ и взносов, выгоды-то и не получается. Зато получается головная боль в виде тяжбы с ФСС

[zak1c]

Достаточно сравнить премию с размером её у других работников.

работник один -- директор-хозяйка

[zak1c]

Потому что выдача премии явно преследует только одну цель - заплатить максимальные пособия.

так с этого же налоги все заплатятся

выгоды-то и не получается.

вижу, плохо...
(670+14) * 140 / 730 = 131 178 р (правильно понимаю, что ндфл не облагается ?)

и осталось начистить до конца года = 500 р + страховые = 151 000, ндфл = 65 000

получается, ндфл можно будет вернуть в течение 3х лет, а страховые не дотягивают на 20ку

но если в 2016 опять беременность и опять выплата до предела -- выгода будет 100 % ?

Зато получается головная боль в виде тяжбы с ФСС

не понимаю -- какая боль и почему
мы же платим все налоги, взносы, думаем о том, как будет и выгодно нам -- где тут преступление ?

[ZZZhanna]

где тут преступление ?

а там, где будет выплачена фиктивная премия.

[Над.К]

вижу, плохо...

Я не поняла, что Вы вообще сосчитали? Вы собираетесь выплатить

670 000 р, а 2014 -- 624 000

Вы сосчитали, сколько за это вы заплатите НДФЛ и взносов? А сколько за это получите пособий? В минусе не окажетесь?

мы же платим все налоги, взносы, думаем о том, как будет и выгодно нам -- где тут преступление ?

Вы собрались липовые премии платить. Причем единственному директору-учредителю. Даже при наличии постоянной зарплаты и при наличии сотрудников и то придрались бы. А у Вас вообще чистое мошеничество рисуется. Правда, пока непонятна выгода, поскольку в плюсе только судебные разборки с ФСС ))

[zak1c]

а там, где будет выплачена фиктивная премия.

причём тут фиктивная ?

директор-собственник не может себе лично выпалить любую премию ?

[Над.К]

директор-собственник не может себе лично выпалить любую премию ?

Если эта премия только в целях получения пособий от государства, то не может. Вернее, выплатить-то может. Налоги и взносы заплатить при этом. А вот пособии придется выбивать через суд.

[zak1c]

Вы сосчитали, сколько за это вы заплатите НДФЛ и взносов? А сколько за это получите пособий? В минусе не окажетесь?

посчитал -- осталось страховые = 151 000, ндфл = 65 000
уже же за год выплачено часть

Вы собрались липовые премии платить.

откуда липа ? сейчас на фирму придёт аванс от покупателя -- с него и премия будет -- где липа -- не пойму..
я понимаю, если дир даст в займы ООО, а потом премию получит

А у Вас вообще чистое мошеничество рисуется.

почему директор не может себе выплачивать премию годовую в размере пятикратного оклада за год ?

Правда, пока непонятна выгода

если в 2016 тоже будут такие выплаты, но срок работы же будет меньше и в 2017 снова БиР --- выгода очевидная будет ?

[zak1c]

Если эта премия только в целях получения пособий от государства, то не может.

почему если есть возможность -- ей не воспользоваться ?

[ZZZhanna]

директор-собственник не может себе лично выпалить любую премию ?

за каки-таки достижения? Для выплаты премии нужны основания, хоть как-то связанные с деятельностью предприятия или работника. Если организация не вела деятельность в 2014 году, по каким итогам года премия?

[zak1c]

, по каким итогам года премия?

премия планируется выплатить 31.12.2015 по итогу 2015 года

[Над.К]

посчитал -- осталось страховые = 151 000, ндфл = 65 000

Я не понимаю, что Вы посчитали и по каким ставкам? 670000+624000=1294000х31,1%=402434 взносов за 2 года надо уплатить. Плюс еще пени пойдут за то, что взносы несвоевременно оплачены. И отчетность пересдавать
Какие 151000? А еще НДФЛ с иэтих выплат

почему директор не может себе выплачивать премию годовую в размере пятикратного оклада за год ?

Потому что у фирмы должна быть работа и повод выплачивать премию работникам.

сейчас на фирму придёт аванс от покупателя -- с него и премия будет

Круто. Вы сами абсурдность этого понимаете? Аванс означает, что до этого никто не платил за реально произведенную работу. За что премию-то платили? ))
Вы иногда когда как что-то напишете, так как анекдот читается...

[zak1c]

Я не понимаю, что Вы посчитали и по каким ставкам?

начислено за 2014 --- 14
начислено по сентябрь --- 124
все налоги и взносы оплачены по сентябрь уже
суммарно за 4 квартал с учётом премии будет начислено (624-124) = 500. Сверху нужно ещё взносы заплатить, это 151...

Потому что у фирмы должна быть работа и повод выплачивать премию работникам.

раньше налоговая ругалась, что в дивиденжы всё выводили, теперь другой орган фсс будет не доволен премии -- заелись ...

Аванс означает, что до этого никто не платил за реально произведенную работу. За что премию-то платили? ))

будет скорей всего и акт оказанных услуг

[Над.К]

суммарно за 4 квартал с учётом премии будет начислено (624-124) = 500. Сверху нужно ещё взносы заплатить, это 151...

А Вы же собрались за 2014 год премию выплачивать. ВЗносы при этом платить не собираетесь? И НДФЛ тоже? С 500 тыс. премии НДФЛ посчитали? А сколько в результате пособие будет? А сколько времени займет спор с ФСС и то, что никто ничего из бюджета не вернет, когда ООО проиграет суд, в расчет принимаете? Ни денег на налоги и взносы потраченные не вернут. ни пособий не получите. При изложенных вводных это самый прогнозируемый вариант.

раньше налоговая ругалась, что в дивиденжы всё выводили, теперь другой орган фсс будет не доволен премии -- заелись ...

Причем тут вообще налоговая? ФСС всегда был недоволен мошеничеством с пособиями. И суды, кстати, тоже.

[zak1c]

А Вы же собрались за 2014 год премию выплачивать.

я про 2015 говорю, в 2014 уже не выплатишь...

премии НДФЛ посчитали?

ндфл же вернуть можно

А сколько времени займет спор с ФСС и то, что никто ничего из бюджета не вернет

почему ?
придут деньги за оказанную услуг, исходя из этих денег директор выплатит себе премию

почему к этому должны придраться ?

[WSdl]

ндфл же вернуть можно

А есть основания?

почему к этому должны придраться ?

Потому что придираются на практике. И потом уже если сможете обосновать и доказать, что премию платили только ради получения пособия побольше, то оставят, если не сможете, пересчитают.

[Над.К]

я про 2015 говорю, в 2014 уже не выплатишь..

Так значит уже пособие не будет максимальным. Вы хоть просчитали выгоду? А то получится три копейки

исходя из этих денег директор выплатит себе премию

Вы бы хоть судебную практику почитали что ли. Директору-учредителю даже при наличии реальной деятельности и работников отказывают, они по судам ходят. А у Вас липовая одноразовая деятельность намечается. Вы еще и суд проиграете почти наверняка.

[zak1c]

А есть основания?

будут

И потом уже если сможете обосновать и доказать, что премию платили только ради получения пособия побольше, то оставят, если не сможете, пересчитают.

зачем что-то доказывать?
почему госорганы вставляют палки в колёса ?

[Над.К]

зачем что-то доказывать?
почему госорганы вставляют палки в колёса ?

Интересное кино... Вы хотите обманным путем получить пособие за счет государства, а его не должно это интересовать???

будут

Их Вы собираетесь тоже нарисовать?

[zak1c]

Так значит уже пособие не будет максимальным.

за 2014-2015 пособие будет не максимальным (убыток на 20 000 по страховым), а за 2015-2016 -- будет максимум, но с меньшим количеством дней..

Директору-учредителю даже при наличии реальной деятельности и работников отказывают, они по судам ходят.

директор один --- почему ему должны отказать ?

А у Вас липовая одноразовая деятельность намечается.

почему липовая ?
организация торгует неисключительными правами

[zak1c]

Вы хотите обманным путем получить пособие за счет государства

где обман ?
будет за 2015 будут начислена премия, за которую будут уплачены страховые взносы и удержан ндфл при выплате -- где обман ?

почему тогда возврат ндфл не считаю обманом Государства ?

Их Вы собираетесь тоже нарисовать?

при покупке жилья -- вычет же предоставляется

[WSdl]

дубль