×
Показано с 1 по 28 из 28
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60

    Оплата обучения и алименты

    Отправляем работника на конференцию, участие в конференции платное, отправляем приказом руководителя.

    НДФЛ у сотрудника не возникает на основании п. 3 ст. 217 НК РФ. Сотрудник платит алименты.

    Надо ли будет удержать у него алименты со стоимости участия в конференции?

    Понятно, что принимает участие в конференции работник не в своих интересах, но смущает этот пункт (п) перечня из постановления 841:

    алименты удерживаются с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    12.12.2002
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    66,413
    Это не "обучение работника", это получение организацией информационных услуг.
    Best regards, Михаил

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Верно, но идет-то туда конкретный сотрудник.

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    12.12.2002
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    66,413
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    Верно, но идет-то туда конкретный сотрудник.
    Если этот сотрудник идет-то в туалет - Вы будете задаваться вопросом об алиментах со стоимости воды и бумаги? Или еще хуже - мыла?
    Best regards, Михаил

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Понятно значит никаких алиментов

  6. #6
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,841
    Цитата Сообщение от mvf Посмотреть сообщение
    Или еще хуже - мыла?
    а чем мыло хуже туалетной бумаги?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  7. #7
    Невероятна, но факт! Аватар для saigak
    Регистрация
    24.04.2007
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    26,434
    Цитата Сообщение от ZZZhanna Посмотреть сообщение
    чем мыло хуже туалетной бумаги?
    бумагу в метрах посчитать можно
    Почему-то я Вам верю...

  8. #8
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,841
    в квадратиках лучше
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  9. #9
    Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    алименты удерживаются с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иных выплат, осуществляемых
    Казнить нельзя помиловать.

  10. #10
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от saigak Посмотреть сообщение
    бумагу в метрах посчитать можно
    Цитата Сообщение от ZZZhanna Посмотреть сообщение
    в квадратиках лучше
    Я думаю, что правильный ответ у каждого свой...

  11. #11
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    GSokolov, тут как раз и вопрос. Это обязательное мероприятие для сотрудника, связанное с производственной необходимостью. Дохода тут нет никакого для него. Но именно этот пункт и наводит на мысль. Ваше мнение - удерживать или нет?

  12. #12
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Неужели ни у кого таких ситуаций не было?

  13. #13
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    И есть ли где-то список выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде?

  14. #14
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    Неужели ни у кого таких ситуаций не было?
    Да. Похоже на то,что у вас ситуация исключительная, но ее исключительность происходит целиком от вашего исключительного восприятия этой ситуации...

  15. #15
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Хотелось бы все же услышать советы по существу вопроса.

  16. #16
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    советы по существу вопроса.
    См. пост №2

  17. #17
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Но есть и другое мнение в посте №9

  18. #18
    Невероятна, но факт! Аватар для saigak
    Регистрация
    24.04.2007
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    26,434
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    См. пост №2
    поддержу. Нет тут дохода работника.

  19. #19
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Если внимательно смотреть перечень из постановления 841, то там не только доходы указаны.

  20. #20
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    Но есть и другое мнение в посте №9
    Поверьте, оно неправильное или вы его неправильно понимаете. Я, если честно, в этом посте вообще никакого мнения не вижу.

  21. #21
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    Если внимательно смотреть перечень из постановления 841, то там не только доходы указаны.
    Но к вашей ситуации это постановление не имеет НИКАКОГО отношения...

  22. #22
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    а что такое вообще "выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде"?

  23. #23
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    а что такое вообще "выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде"?
    Не все выплаты, осуществляемые в соответствии с законодательством о труде, являются доходом, с которого удерживаются алименты.

  24. #24
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Об этом только нигде не сказано

  25. #25
    Невероятна, но факт! Аватар для saigak
    Регистрация
    24.04.2007
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    26,434
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    а что такое вообще "выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде"?
    Во всяком случае, это не участие в конференции.

  26. #26
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    Об этом только нигде не сказано
    Вы заблуждаетесь.

  27. #27
    Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Цитата Сообщение от igor_vorokhin Посмотреть сообщение
    Если внимательно смотреть перечень из постановления 841, то там не только доходы указаны.
    Вы заблуждаетесь. Как раз именно доходы в плане экономической выгоды, когда нет законом установленной обязанности работодателя оплачивать расходы, которые должен осуществлять работник, а законодательно установленные компенсации расходов указаны в исключениях, чтобы не было соблазна обложить и их.
    А в данном случае выплат в пользу работника вообще нет, договор заключён между организациями и оплачивает одна организация другой просто за повышение квалификации своих работников. Работник здесь выступает как инструмент организации, которому нужно придать дополнительные свойства, чтобы он лучше работал. И инструмент (в данном случае конкретного работника) выбирает организация. А самому работнику, как физическому лицу, может быть, это вовсе и не надо.
    Последний раз редактировалось GSokolov; 27.11.2016 в 10:37.

  28. #28
    Клерк
    Регистрация
    28.06.2016
    Сообщений
    60
    Всем спасибо за мнение! Никаких алиментов тогда!

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)