отпуск за свой счет, отпускные

[Juliu]

Добрый день!
Проверьте пжлст правильно ли я считаю, сотрудник принят на работу 22.08.14, первый рабочий год 22.08.14-21.08.2015, второй год 22.08.15-21.08.16, но с 01.07.16 сотрудник в отпуске за с/с до 31.03.17. Получается 260 дней (274 (31(07)+31(08)+30(09)+31(10)+30(11)+31(12)+31(1)+28(2)+31(3)-14))Т.Е. к 22.08.2016 мы прибавляем 260 дней?Получается 8.05.2017,но вот в чем загвоздка с 01.04.17 он уже работал, подскажите пжлст где ошибка...

[kiry]

но вот в чем загвоздка с 01.04.17 он уже работал

ну и что? фактическая работа и работа, дающая право на отпуск-это разные понятия

Получается 260 дней (274 (31(07)+31(08)+30(09)+31(10)+30(11)+31(12)+31(1)+2 8(2)+31(3)-14))

У меня получается 246, т.к. отпуск за с/с пришелся на 2 рабочих года, т.е. -14-14

[waw]

Т.Е. к 22.08.2016 мы прибавляем 260 дней?Получается 8.05.2017,но вот в чем загвоздка с 01.04.17 он уже работал, подскажите пжлст где ошибка...

Чтобы не запутаться в рабочих годах, в каждом из которых можно учесть 14 дней отпуска б/с, я бы предложил такой нехитрый алгоритм (на примере 2-го РГ).

Исходные данные:
Дата начала - 22.08.15
Продолжительность - 366 дней
Счетчик дней = 0.

А теперь, идя в цикле по одному дню от даты начала вперед, мы добавляем к счетчику 1, если этот день включается в стаж для отпуска, и ничего не добавляем, если он не включается. При этом помним об ограничении в 14 дней для учета отпуска б/с.

Тот день, когда значение счетчика станет равно продолжительности (366 в данном случае), будет последним днем данного РГ.
А следующий - датой начала следующего РГ (3-й год), для которого снова определяем его продолжительность (365 дней), счетчик сбрасывается в 0, и все повторяется.

В реальности, конечно, не обязательно идти строго по 1 дню - иногда можно учитывать сразу интервал "однотипных" дней.
Например, с 22.08.15 по 30.06.2016 = 314 дней,
далее можно добавить 14 дней отпуска б/с (328),
затем счетчик остановится по 31.03.17, а с 01.04.2017 запустится вновь, достигнув искомой продолжительности (366 дней) 08.05.2017.

Таким образом, дата окончания 2-го рабочего года - 08.05.2017
(никакой загвоздки или ошибки у вас нет, но просто ваш случай достаточно простой - всего один интервал с отпуском. А вот если бы их было с десяток...)

У меня получается 246, т.к. отпуск за с/с пришелся на 2 рабочих года, т.е. -14-14

Поскольку 2-й РГ закончился лишь 08.05.2017, то отпуск за с/с пришелся целиком на него.
Соответственно, учесть в отпускной стаж можно лишь 14 дней такого отпуска.